管理學(xué)十大名著 管理學(xué)的十本必讀書籍
1 、《管理者必讀12》
《管理者必讀12篇》是繼《CEO必讀12篇》之后，信匯中正領(lǐng)導(dǎo)力及其合作機(jī)構(gòu)開發(fā)的又一項(xiàng)革命性自主培訓(xùn)產(chǎn)品。現(xiàn)在，作為一名普通的中、高階管理者，你同樣可以親身感受像CEO必讀12篇一樣的卓越培訓(xùn)體驗(yàn)，輕松實(shí)現(xiàn)個(gè)人成長。
2 《影響力》
這本書就像它的名字一樣，風(fēng)靡全球二十載還依然影響力不減，也唯有這樣，才有資格被稱得上經(jīng)典。有人說，它更多是一本更適合于銷售人員的關(guān)于說服與影響別人的著作，殊不知一個(gè)好的管理者，必須首先是一個(gè)好的說服者，一個(gè)能把自己的思想傳達(dá)給別人并使之接受的優(yōu)秀銷售者。在這本書中，心理學(xué)家羅伯特·B·西奧迪尼博士為我們解釋了為什么有些人極具說服力，并教別人如何做到這一點(diǎn)。
3 《基業(yè)長青》
沒有一個(gè)企業(yè)家不想建立一個(gè)偉大并長盛不衰的百年老店，為了探索是否存在基業(yè)長青的秘訣，柯林斯和波勒斯在斯坦福大學(xué)花費(fèi)6年完成了這一艱巨的研究項(xiàng)目。他們選取了18家卓越非凡、長盛不衰的公司并對(duì)他們作了深入研究，這些公司包括通用電氣、3M、默克、沃爾瑪、惠普、迪士尼等，它們平均擁有近一百年的歷史。在這里，他們發(fā)現(xiàn)了使杰出公司出類拔萃的永恒品質(zhì)以及很多非常實(shí)用的策略。這本書應(yīng)該被各個(gè)層次的經(jīng)理人與創(chuàng)業(yè)者放在床頭，每天研讀。
4 《戰(zhàn)略管理必讀12篇》
在全球化、數(shù)字化，而且多變化的商業(yè)環(huán)境中，企業(yè)想要永續(xù)經(jīng)營，除了必須跟上，甚至超越快速的創(chuàng)新腳步，實(shí)施自我改造之外，還必須有一套管理心法、營運(yùn)戰(zhàn)略，以及商業(yè)模式。《戰(zhàn)略管理必讀12篇》———經(jīng)理人、創(chuàng)業(yè)者、企業(yè)CEO必修的商業(yè)實(shí)戰(zhàn)課，助力企業(yè)站穩(wěn)時(shí)代浪潮，找出永續(xù)經(jīng)營的最佳定位。
5 《英--杰克·韋爾奇自傳》
原通用電氣(GE)董事長兼CEO杰克·韋爾奇所創(chuàng)造的獨(dú)特管理模式，幫助這個(gè)龐大的商業(yè)帝國擺脫痼疾，走上靈活主動(dòng)的道路。本書的內(nèi)容涵蓋從管理理念到管理實(shí)踐的諸多方面。杰克·韋爾奇將自己全部的管理心得和智慧通過本書與更多的管理者交流。他從企業(yè)中泛濫而空洞的“使命”說起，談到每家公司都會(huì)面臨的危機(jī)管理，再到預(yù)算管理、員工招聘等諸多日常工作，逐一提出了自己獨(dú)特而富有智慧的解決方案，并分享了他作為成功管理者的思維方式。
巴菲特推薦本書說：“杰克是管理界的老虎伍茲，所有CEO都想效仿他。他們雖然趕不上他，但是如果仔細(xì)聆聽他所說的話，就能更接近他一些。”
6 《工業(yè)管理與一般管理》
這本書的面世距今已經(jīng)有九十多年的時(shí)間了。20世紀(jì)初當(dāng)泰勒的科學(xué)管理迅速傳遍歐洲的時(shí)候，法國也誕生了一位杰出的管理學(xué)家。亨利·法約爾，是古典組織理論的奠基人，被后人尊稱為“管理理論之父”。《工業(yè)管理與一般管理》是部劃時(shí)代的光輝著作，書中所提出的十四條原則及五要素至今仍在管理過程中不斷地被實(shí)踐著，并且已經(jīng)作為普遍遵循的原則、一種公理性質(zhì)的東西而存在。
7 《科學(xué)管理原理》
作為上個(gè)世紀(jì)早期的管理學(xué)著作，《科學(xué)管理原理》的出版，標(biāo)志著管理理論的誕生。泰勒系統(tǒng)地提出了科學(xué)管理的基本思想、基本內(nèi)容以及科學(xué)管理的具體方法。在科學(xué)管理的基本思想方面，泰勒提出了專業(yè)分工、標(biāo)準(zhǔn)化、最優(yōu)化等一些管理思想。
《營銷管理》
作者：菲利普·科特勒等
在茫茫商海中苦苦摸索的中國企業(yè)歷經(jīng)了品牌戰(zhàn)、廣告戰(zhàn)、價(jià)格戰(zhàn)甚至唇槍舌戰(zhàn)，狂熱中的冷醒，知識(shí)時(shí)代的我們到底需要多少營銷知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)？
這一營銷領(lǐng)域的圣經(jīng)，一版再版，被全球高等商學(xué)院普遍采用，擁有無數(shù)光環(huán)和美譽(yù)，但這些都不足以表明，它對(duì)于投身市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、面臨全球競爭挑戰(zhàn)的中國企業(yè)的重要性！中國企業(yè)需要通過營銷提升競爭力，中國經(jīng)理人需要通過營銷大師科特勒的這本經(jīng)典教材提升自己的競爭力。本書涵蓋了營銷人士所必備的全部知識(shí)，也對(duì)其它任一領(lǐng)域的企業(yè)管理人士有所啟迪。
所幸的是科特勒已將市場(chǎng)營銷提升為一門科學(xué)，我們大可不必在頭破血流之后發(fā)現(xiàn)商戰(zhàn)中一星一點(diǎn)的火花。這盞神燈能夠指引我們——真正地認(rèn)識(shí)營銷、甚至企業(yè)的價(jià)值，理性地分析市場(chǎng)信息，審慎地進(jìn)行市場(chǎng)細(xì)分、確定目標(biāo)市場(chǎng)與定位，形成高瞻遠(yuǎn)矚的市場(chǎng)營銷戰(zhàn)略；以及制定立體的營銷決策，通過整合企業(yè)內(nèi)外的全部資源，成就"營銷創(chuàng)造價(jià)值"的偉業(yè)。
面對(duì)"顧客永遠(yuǎn)不會(huì)滿意"的挑戰(zhàn)，中國企業(yè)將挺身而出，敢于回答："營銷就是創(chuàng)造顧客滿意！"
《競爭戰(zhàn)略》
作者：邁克爾•波特
邁克爾·波特，哈佛商學(xué)院終身教授，當(dāng)今世界競爭戰(zhàn)略與競爭力領(lǐng)域公認(rèn)的第一權(quán)威，被譽(yù)為“競爭戰(zhàn)略之父”。他也是當(dāng)今最偉大的商業(yè)思想家之一。在埃森哲公司和《時(shí)代》雜志對(duì)全球最有影響力的50位管理大師的排名中，波特位居第一。本書是邁克爾•波特在管理理論方面的經(jīng)典著作。波特在此書中提出了行業(yè)結(jié)構(gòu)分析模型，即"五種競爭力模型"。他認(rèn)為這五種競爭力（行業(yè)現(xiàn)有的競爭狀況；供應(yīng)商的議價(jià)能力；客戶的議價(jià)能力；替代產(chǎn)品或服務(wù)的威脅；新進(jìn)入者的威脅）決定了企業(yè)的盈利能力。他還指出，企業(yè)戰(zhàn)略的核心必須在于選擇正確的行業(yè)，以及行業(yè)中最具有吸引力的競爭位置。
邁克爾•波特還提出與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)相對(duì)應(yīng)的三種基本競爭戰(zhàn)略：成本領(lǐng)先，標(biāo)新立異以及目標(biāo)集聚，并說明由于企業(yè)資源的限制，企業(yè)往往難于同時(shí)追求一個(gè)以上的戰(zhàn)略目標(biāo)。中國企業(yè)家已經(jīng)非常善于以低價(jià)成本的方式進(jìn)行競爭。中國企業(yè)必須有新的競爭方式，如以產(chǎn)品、技術(shù)或者經(jīng)營模式的創(chuàng)新來提高盈利能力與水平。波特為這類戰(zhàn)略提供了系統(tǒng)化的思維方式，闡述了企業(yè)應(yīng)該在哪些點(diǎn)上建立競爭力，對(duì)于經(jīng)營實(shí)踐有較強(qiáng)的指導(dǎo)作用。
對(duì)于中國的企業(yè)家來說，此著作的意義在于闡明了企業(yè)戰(zhàn)略性思考的重要性，是中國企業(yè)家的必讀之著。
《第五項(xiàng)修煉》
作者：彼得
《科學(xué)管理原理》[美]弗雷德里克·溫斯洛·泰羅
《工業(yè)管理與一般管理》[法]亨利·法約爾
《經(jīng)濟(jì)與社會(huì)》[德]馬克斯·韋伯
《經(jīng)理人員的職能》[美]切斯特·巴納德
《工業(yè)文明的社會(huì)問題》[澳大利亞]喬治·埃爾頓·梅奧
《管理行為》[美]赫伯特·西蒙
《管理實(shí)踐》[美]彼得·德魯克
《管理學(xué)》[美]哈羅德·孔茨
《管理備要》[英]林德爾·福恩斯·厄威克
《帕金森定律》[英]諾斯古德·帕金森
《普通企業(yè)管理學(xué)》[德]京特·沃厄
《管理決策新科學(xué)》[美]赫伯特·西蒙
《企業(yè)的人事方面》[美]道格拉斯·默里·麥格雷戈
《現(xiàn)代管理原理》[美]亨利·艾伯斯
《管理論的叢林》[美]哈羅德·孔茨
《管理的新模式》[美]倫西斯·利克特
《讓工作適應(yīng)管理者》[美]弗雷德·菲德勒
《工作與人性》[美]弗雷德里克·赫茨伯格
《渴求成就》[美]戴維·麥克利蘭
《高度生產(chǎn)率的秘密——巴克制——工作效率分析與管理》[日]門田武治
《權(quán)力的兩面性》[美]戴維·麥克利蘭
《經(jīng)理工作的性質(zhì)》[加拿大]亨利·明茨伯格
《生產(chǎn)管理基礎(chǔ)》[美]埃爾伍德·斯潘賽·伯法
1 、《管理者必讀12篇》
這本書來自12Reads，若說經(jīng)典管理學(xué)著作或名著，大概沒有比這本書更能稱得上是經(jīng)典的了吧。推薦這本書搭配與12Reads的其他書一起看，效果更佳。
《管理者必讀12篇》是繼《CEO必讀12篇》之后，信匯中正領(lǐng)導(dǎo)力及其合作機(jī)構(gòu)開發(fā)的又一項(xiàng)革命性自主培訓(xùn)產(chǎn)品。現(xiàn)在，作為一名普通的中、高階管理者，你同樣可以親身感受像CEO必讀12篇一樣的卓越培訓(xùn)體驗(yàn)，輕松實(shí)現(xiàn)個(gè)人成長。
2 《影響力》
這本書就像它的名字一樣，風(fēng)靡全球二十載還依然影響力不減，也唯有這樣，才有資格被稱得上經(jīng)典。有人說，它更多是一本更適合于銷售人員的關(guān)于說服與影響別人的著作，殊不知一個(gè)好的管理者，必須首先是一個(gè)好的說服者，一個(gè)能把自己的思想傳達(dá)給別人并使之接受的優(yōu)秀銷售者。在這本書中，心理學(xué)家羅伯特·B·西奧迪尼博士為我們解釋了為什么有些人極具說服力，并教別人如何做到這一點(diǎn)。
3 《基業(yè)長青》
沒有一個(gè)企業(yè)家不想建立一個(gè)偉大并長盛不衰的百年老店，為了探索是否存在基業(yè)長青的秘訣，柯林斯和波勒斯在斯坦福大學(xué)花費(fèi)6年完成了這一艱巨的研究項(xiàng)目。他們選取了18家卓越非凡、長盛不衰的公司并對(duì)他們作了深入研究，這些公司包括通用電氣、3M、默克、沃爾瑪、惠普、迪士尼等，它們平均擁有近一百年的歷史。在這里，他們發(fā)現(xiàn)了使杰出公司出類拔萃的永恒品質(zhì)以及很多非常實(shí)用的策略。這本書應(yīng)該被各個(gè)層次的經(jīng)理人與創(chuàng)業(yè)者放在床頭，每天研讀。
4 《戰(zhàn)略管理必讀12篇》
這本書同樣出自12Reads哦。
在全球化、數(shù)字化，而且多變化的商業(yè)環(huán)境中，企業(yè)想要永續(xù)經(jīng)營，除了必須跟上，甚至超越快速的創(chuàng)新腳步，實(shí)施自我改造之外，還必須有一套管理心法、營運(yùn)戰(zhàn)略，以及商業(yè)模式。《戰(zhàn)略管理必讀12篇》———經(jīng)理人、創(chuàng)業(yè)者、企業(yè)CEO必修的商業(yè)實(shí)戰(zhàn)課，助力企業(yè)站穩(wěn)時(shí)代浪潮，找出永續(xù)經(jīng)營的最佳定位。
5 《英--杰克·韋爾奇自傳》
原通用電氣(GE)董事長兼CEO杰克·韋爾奇所創(chuàng)造的獨(dú)特管理模式，幫助這個(gè)龐大的商業(yè)帝國擺脫痼疾，走上靈活主動(dòng)的道路。本書的內(nèi)容涵蓋從管理理念到管理實(shí)踐的諸多方面。杰克·韋爾奇將自己全部的管理心得和智慧通過本書與更多的管理者交流。他從企業(yè)中泛濫而空洞的“使命”說起，談到每家公司都會(huì)面臨的危機(jī)管理，再到預(yù)算管理、員工招聘等諸多日常工作，逐一提出了自己獨(dú)特而富有智慧的解決方案，并分享了他作為成功管理者的思維方式。
巴菲特推薦本書說：“杰克是管理界的老虎伍茲，所有CEO都想效仿他。他們雖然趕不上他，但是如果仔細(xì)聆聽他所說的話，就能更接近他一些。”
6 《工業(yè)管理與一般管理》
這本書的面世距今已經(jīng)有九十多年的時(shí)間了。20世紀(jì)初當(dāng)泰勒的科學(xué)管理迅速傳遍歐洲的時(shí)候，法國也誕生了一位杰出的管理學(xué)家。亨利·法約爾，是古典組織理論的奠基人，被后人尊稱為“管理理論之父”。《工業(yè)管理與一般管理》是部劃時(shí)代的光輝著作，書中所提出的十四條原則及五要素至今仍在管理過程中不斷地被實(shí)踐著，并且已經(jīng)作為普遍遵循的原則、一種公理性質(zhì)的東西而存在。
7 《科學(xué)管理原理》
作為上個(gè)世紀(jì)早期的管理學(xué)著作，《科學(xué)管理原理》的出版，標(biāo)志著管理理論的誕生。泰勒系統(tǒng)地提出了科學(xué)管理的基本思想、基本內(nèi)容以及科學(xué)管理的具體方法。在科學(xué)管理的基本思想方面，泰勒提出了專業(yè)分工、標(biāo)準(zhǔn)化、最優(yōu)化等一些管理思想。
8 《人性的弱點(diǎn)》，作者：戴爾·卡耐基
這不僅是一本關(guān)于成功學(xué)的勵(lì)志經(jīng)典，每一位管理者還應(yīng)借此深刻地了解自己和他人，并深切地明白努力工作與積極生活的意義。
9 《競爭論》
企業(yè)要經(jīng)營就必須走進(jìn)市場(chǎng)，走進(jìn)市場(chǎng)就要面對(duì)競爭。“競爭戰(zhàn)略之父”、競爭戰(zhàn)略和國際競爭力研究領(lǐng)域的國際權(quán)威邁克爾·波特，提出了競爭的五力模型，并系統(tǒng)論述了企業(yè)的競爭和競爭戰(zhàn)略。通過了解戰(zhàn)略的本質(zhì)、多元化戰(zhàn)略如何實(shí)施以及結(jié)構(gòu)產(chǎn)業(yè)演變對(duì)競爭戰(zhàn)略的影響等問題，企業(yè)有助于觀察和分析產(chǎn)業(yè)和企業(yè)后續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)。
10 《無國界的世界》
大前研一恐怕是第一位提出“世界是平的”這一思想的人。在這個(gè)全球化的時(shí)代，管理者在管理好自己的企業(yè)之外，更應(yīng)具有國際性的眼光。這本書就在“企業(yè)戰(zhàn)略三角”的基礎(chǔ)上，增加了貨幣和國家的因素，構(gòu)建出企業(yè)全球化戰(zhàn)略的五角。大前研一還指出，跨國企業(yè)應(yīng)該放棄對(duì)51%控股權(quán)的盲目追求，把主要精力放在尋找適合自己的分公司生根開花結(jié)果的土壤上，放在建立長久的戰(zhàn)略聯(lián)盟關(guān)系上，放在本土化的實(shí)現(xiàn)上。他首倡的“無國界五步走戰(zhàn)略”和“無國界管理”，已經(jīng)成為眾多跨國企業(yè)競相采用的流程，也為中國企業(yè)“走出去”實(shí)現(xiàn)全球化提供了極佳的戰(zhàn)略指導(dǎo)。
管理者必讀的十本書籍推薦
管理者必讀的書一、《卓有成效的管理者》
管理大師德魯克著作等身，從事實(shí)際工作的經(jīng)理人不可能通讀，建議你從《卓有成效的管理者》讀起。當(dāng)年，張瑞敏就是讀了這一本之后，大受啟發(fā)，并從此迷上了德魯克。這本書的主題其實(shí)是自我管理，適合每一個(gè)管理者。
德魯克的其他著作還推薦《創(chuàng)新與企業(yè)家精神》、《管理的實(shí)踐》、《管理前沿》與《旁觀者》，每本其實(shí)都很不一樣。
管理者必讀的書二、《只有偏執(zhí)狂才能生存》
管理者不能不讀戰(zhàn)略，對(duì)于實(shí)際工作者來說，與其讀“戰(zhàn)略第一人”邁克爾·波特，或者對(duì)波特頗有微詞的亨利·明茨伯格，不如讀安迪·格魯夫的《只有偏執(zhí)狂才能生存》——這是關(guān)于戰(zhàn)略的最精彩的商業(yè)案例。
格魯夫是英特爾公司的共同創(chuàng)始人，后來長期擔(dān)任CEO。他還是是經(jīng)理人中的思想家，長期在斯坦福商學(xué)院教書。所以，這是有理論指導(dǎo)的案例。如果你是初級(jí)或中級(jí)經(jīng)理人，還推薦閱讀被翻譯成《格魯夫給經(jīng)理人的第一課》的《高產(chǎn)出管理》(同時(shí)對(duì)初中級(jí)經(jīng)理人推薦馬庫斯·白金漢的《首先，打破一切常規(guī)》)。另外，強(qiáng)烈推薦格魯夫的自傳《逆流而上》。格魯夫的理想曾經(jīng)是當(dāng)小說家，文筆非常好，自傳很感人。
管理者必讀的書三、《二十二條商規(guī)》。
作者為“定位”理念的提出者阿爾·里斯和杰克·特勞特。這本書簡明扼要，實(shí)戰(zhàn)性強(qiáng)，簡明扼要地講清了營銷和定位的基本道理。當(dāng)然，要比較全面地了解營銷，可以去讀營銷學(xué)之父菲利普·科特勒編的課本。
另外，強(qiáng)烈推薦特勞特的《什么是戰(zhàn)略》
管理者必讀的書四、《惠普方略》
惠普的兩位創(chuàng)始人比爾·休利特和大衛(wèi)·帕卡德，顯然是管理界的天才。他們一出手，就塑造了惠普公司“基業(yè)長青”的基因。他們創(chuàng)立的“惠普之道”后來被無數(shù)公司學(xué)習(xí)。惠普公司后來遭遇的挫折，其實(shí)跟偏離了“惠普之道”有很大關(guān)系。這本書可以說是寫得最好的商業(yè)案例之一。我們可以看到，偉理人，還有偉大的“惠普之道”是怎么煉成的。
管理者必讀的書五、《韋爾奇自傳》
經(jīng)理人其實(shí)有很多好的自傳(不過大多數(shù)是跟人合著的)。如果你是CEO，那么可以讀《韋爾奇自傳》，這本書不僅名氣大，也確實(shí)有很多真材實(shí)料。如果你是肩負(fù)變革重任的“空降兵”，應(yīng)該讀IBM前CEO郭士納的《誰說大象不能跳舞》。如果你是家族企業(yè)掌門人，那推薦讀IBM的創(chuàng)始人老沃森之子的《小沃森自傳》。如果你在創(chuàng)意行業(yè)，推薦讀大衛(wèi)·奧格威的《奧格威自傳》。如果你在餐飲行業(yè)或者你是中年創(chuàng)業(yè)，推薦讀麥當(dāng)勞創(chuàng)始人雷·克羅克的自傳《三十年一億倍》或者星巴克創(chuàng)始人霍華德·舒爾茨的《將心注入》。如果你在化妝品行業(yè)或者你是老年創(chuàng)業(yè)，推薦讀玫琳凱的自傳。如果你在零售行業(yè)，推薦讀沃爾瑪創(chuàng)始人山姆·沃爾頓的自傳。
管理者必讀的書六、《從優(yōu)秀到卓越》
管理暢銷書的經(jīng)典，通過一些“成功案例”，概括一些“普遍真理”。作者吉姆·柯林斯還有另一本書《基業(yè)長青》(與杰里·波拉斯合著)，加上另一本麥肯錫公司兩位咨詢顧問寫的《追求卓越》(第一本管理暢銷書)，這三本書，建議你至少讀一本。
管理者必讀的書七、《活法》
大的公司，偉大的經(jīng)
所謂的創(chuàng)辦了兩所財(cái)富500強(qiáng)企業(yè)的企業(yè)家，只是稻盛和夫身上的一個(gè)噱頭。財(cái)富500強(qiáng)就很了不起嗎?中國現(xiàn)在已經(jīng)有很多家了。稻盛和夫的偉大，恰恰在于他體現(xiàn)了一種跟絕大多數(shù)財(cái)富500強(qiáng)公司不同的企業(yè)家氣質(zhì)。我希望我們可以稱它為“東方”氣質(zhì)，而非“日本”氣質(zhì)。稻盛和夫的書和關(guān)于他的書，中國已經(jīng)出了很多，你可以讀《活法》，也可以選擇另外一兩本來讀。
管理者必讀的書八、《跨越文化浪潮》
在全球化的時(shí)代，不能不讀這本跨文化管理的代表作。兩位歐洲作者雄辯地告訴我們：文化不同，管理的方式也就應(yīng)該不同，美國式管理不是放諸四海而皆準(zhǔn)。如果你對(duì)跨文化管理還有進(jìn)一步興趣，那可以進(jìn)一步讀《文化與組織》。作者霍夫斯泰德更有名，他用自己在IBM公司的一項(xiàng)跨國大型研究，奠定了自己在跨文化領(lǐng)域的泰斗地位。我個(gè)人更偏愛《跨越文化浪潮》。
管理者必讀的書九、《管理行為》
作者是唯一獲得諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)的管理學(xué)者赫伯特·西蒙。盡管是大學(xué)者的代表作，但是讀來并沒有學(xué)術(shù)著作的沉悶。在1997年的修訂版中，作者還加入了自己的最新思考。真知灼見，娓娓道來。
管理者必讀的書十、《馬奇論管理》
馬奇是組織領(lǐng)域最有名的學(xué)者之一，他和西蒙合著的《組織》一書是這個(gè)領(lǐng)域的經(jīng)典。不過不管是《組織》，還是馬奇另外的學(xué)術(shù)專著，都太一本正經(jīng)了。其實(shí)，我最想推薦馬奇的《論領(lǐng)導(dǎo)》，那是馬奇的傳奇課程《組織領(lǐng)導(dǎo)力》的講稿，可惜沒有中譯本。這本《馬奇論管理》，是馬奇的部分不那么學(xué)術(shù)的文章以及訪談錄的合集，篇目是我和馬奇共同為中國讀者選定的(我選的第一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)：不含數(shù)學(xué)公式)。你一定要讀馬奇，這位在斯坦福被稱為“Professor of everything”的教授。作為替代品，你也可以讀我的《領(lǐng)導(dǎo)力沉思錄》的第十部分“領(lǐng)導(dǎo)力與人生”，有我對(duì)馬奇思想的概括和我跟他的對(duì)話。
勇仲17156229931： 請(qǐng)問大學(xué)學(xué)工商管理專業(yè)的必看的書籍有哪些? -
梓潼縣主軸： ______ 管理學(xué)(第5版)作者: (美國)斯蒂芬·P·羅賓斯 等 改編:高俊山 市場(chǎng)營銷原理(第11版) 作者:(美)菲利普·科特勒 管理運(yùn)籌學(xué)(附光盤普通高等學(xué)校管理科學(xué)與工程類學(xué)科核心課程教材) 作者:韓伯棠 運(yùn)營管理(原書第8版)(管理教材譯叢) 作者:史蒂文森 人力資源管理 作者:(美)約翰M.伊萬切維奇 等等經(jīng)典書籍
勇仲17156229931： 請(qǐng)大家?guī)臀彝扑]幾本經(jīng)典的管理學(xué)書籍萬分感謝!!!
梓潼縣主軸： ______ 有經(jīng)驗(yàn)的,推薦:彼德杜拉克系列(量大全面)、肯布蘭佳系列(容易看懂,容易用)、史締芬柯維系列(精神層面的鍛煉).如果是初學(xué)者可以去找些哈佛商學(xué)院的教材,亞馬遜網(wǎng)上書店里很多的.如果是管理細(xì)節(jié)的問題或許去看看日本的管理書籍比較好.
勇仲17156229931： 推薦好的管理學(xué)書籍 -
梓潼縣主軸： ______ 中國人民大學(xué)出了一系列的管理學(xué)教材譯叢:都是國外大牛的書,我覺得還不錯(cuò),本人念本科的時(shí)候,老師都用的這個(gè).斯蒂芬?P?羅賓斯 瑪麗?庫爾特 著,《管理學(xué)(第9版)》市場(chǎng)營銷管理(亞洲版,第二版,科特勒著)
勇仲17156229931： 那本管理書較好?
梓潼縣主軸： ______ 《第五項(xiàng)修煉》 我覺得
勇仲17156229931： 管理學(xué)書籍推薦下 -
梓潼縣主軸： ______ 1.德魯克《有效的管理者》管理者的效率,往往是決定組織工作效率的最關(guān)鍵因素.因此,在管理別人之前,你必須學(xué)會(huì)管理自己. 2.《孫子兵法》所蘊(yùn)含的“兵者,詭道也”,“久暴師則國用不足”等戰(zhàn)略思想在企業(yè)管理中一樣適用. 3.約翰·麥克斯韋爾《領(lǐng)導(dǎo)力21法則》“領(lǐng)導(dǎo)力就是領(lǐng)導(dǎo)力,不論你身在何處或從事怎樣的工作.時(shí)代在改變,科技也在不斷地進(jìn)步,文化也因?yàn)榈赜虿煌胁町?但是真正的領(lǐng)導(dǎo)原則卻是恒定不變的……” 4.吉姆·柯林斯《從優(yōu)秀到卓越》2001年《商業(yè)周刊》十佳商業(yè)書.
勇仲17156229931： 推薦基本關(guān)于企業(yè)管理學(xué)的書籍?
梓潼縣主軸： ______ 第一本書 :管理學(xué)原理 第二本書:會(huì)計(jì)學(xué)原理; 第三本書:微觀經(jīng)濟(jì)學(xué) 第四本書:市場(chǎng)營銷 第五本書:人力資源 第六本書:財(cái)務(wù)管理 第7本書:生產(chǎn)運(yùn)營管理
勇仲17156229931： 求推薦幾本管理學(xué)與經(jīng)濟(jì)學(xué)的著作.大學(xué)用.
梓潼縣主軸： ______ 《職場(chǎng)軟實(shí)力 人生硬道理》這個(gè)適合剛?cè)牍芾砺殬I(yè)《營銷管理》(第10版)《競爭戰(zhàn)略》《第五項(xiàng)修煉》《從優(yōu)秀到卓越》《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》《變革的力量》《基業(yè)長青》《真正的成功》《再造宏基》《大敗局》《影響力:為什么你會(huì)說“是”?》《有效的管理者》 這些都相當(dāng)?shù)牟诲e(cuò),你也可以去看下,當(dāng)然還有其他的我也不大清楚了 還給推薦一本,彼得德魯克的《管理的實(shí)踐》,現(xiàn)代意義上的管理均出于這本書. 希望我的話都能夠幫到您!
勇仲17156229931： 給推薦幾本經(jīng)濟(jì)學(xué)管理學(xué)經(jīng)典書籍 -
梓潼縣主軸： ______ 美國保羅.A.薩薩繆爾森和威廉.D.諾德豪斯著的<經(jīng)濟(jì)學(xué)>.由中國發(fā)展出版社1992年出版. 這是一部偉大的書,經(jīng)典中的經(jīng)典. 不要浪費(fèi)時(shí)間了,先看這一部吧. 其他參考書: 1.曼昆《經(jīng)濟(jì)學(xué)原理》 2.斯蒂格利姿《經(jīng)濟(jì)學(xué)》及系列輔助教材 3.平狄克《微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)》 4.曼斯非爾特《微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)》 5.《微觀經(jīng)濟(jì)學(xué): 現(xiàn)代觀點(diǎn)》[美] 范里安 (Varian, Hal R.)著 6.多恩布什《宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)》 7.巴羅《宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)》 8.保羅克魯格曼《國際經(jīng)濟(jì)學(xué)》
勇仲17156229931： 2017年有哪些管理類圖書值得一讀? -
梓潼縣主軸： ______ 建議你讀萬卷中心推薦的“2017年十大管理圖書”,含:《騰訊傳》《成效管理:重構(gòu)商業(yè)的底層邏輯》《深度工作:如何有效使用每一點(diǎn)腦力》、《新資本思維:如何開一家值錢的公司》《阿米巴經(jīng)營》《金字塔原理》《爆裂:未來社會(huì)的9大生存原則》《銷售就是要玩轉(zhuǎn)情商:99%的人都不知道的銷售軟技巧》《馬云:未來已來》、《創(chuàng)業(yè)維艱:如何完成比難更難的事》.
勇仲17156229931： 十大管理理論有哪些 -
梓潼縣主軸： ______ 管理學(xué)中最重要的理論是:管理學(xué)十大經(jīng)典定理. 具體如下: 一、素養(yǎng) 1、藍(lán)斯登原則:在你往上爬的時(shí)候,一定要保持梯子的整潔,否則你下來時(shí)可能會(huì)滑倒. 2、盧維斯定理 :謙虛不是把自己想得很糟,而是完全不想自己. 3、托利得定...
《管理者必讀12篇》是繼《CEO必讀12篇》之后，信匯中正領(lǐng)導(dǎo)力及其合作機(jī)構(gòu)開發(fā)的又一項(xiàng)革命性自主培訓(xùn)產(chǎn)品。現(xiàn)在，作為一名普通的中、高階管理者，你同樣可以親身感受像CEO必讀12篇一樣的卓越培訓(xùn)體驗(yàn)，輕松實(shí)現(xiàn)個(gè)人成長。
2 《影響力》
這本書就像它的名字一樣，風(fēng)靡全球二十載還依然影響力不減，也唯有這樣，才有資格被稱得上經(jīng)典。有人說，它更多是一本更適合于銷售人員的關(guān)于說服與影響別人的著作，殊不知一個(gè)好的管理者，必須首先是一個(gè)好的說服者，一個(gè)能把自己的思想傳達(dá)給別人并使之接受的優(yōu)秀銷售者。在這本書中，心理學(xué)家羅伯特·B·西奧迪尼博士為我們解釋了為什么有些人極具說服力，并教別人如何做到這一點(diǎn)。
3 《基業(yè)長青》
沒有一個(gè)企業(yè)家不想建立一個(gè)偉大并長盛不衰的百年老店，為了探索是否存在基業(yè)長青的秘訣，柯林斯和波勒斯在斯坦福大學(xué)花費(fèi)6年完成了這一艱巨的研究項(xiàng)目。他們選取了18家卓越非凡、長盛不衰的公司并對(duì)他們作了深入研究，這些公司包括通用電氣、3M、默克、沃爾瑪、惠普、迪士尼等，它們平均擁有近一百年的歷史。在這里，他們發(fā)現(xiàn)了使杰出公司出類拔萃的永恒品質(zhì)以及很多非常實(shí)用的策略。這本書應(yīng)該被各個(gè)層次的經(jīng)理人與創(chuàng)業(yè)者放在床頭，每天研讀。
4 《戰(zhàn)略管理必讀12篇》
在全球化、數(shù)字化，而且多變化的商業(yè)環(huán)境中，企業(yè)想要永續(xù)經(jīng)營，除了必須跟上，甚至超越快速的創(chuàng)新腳步，實(shí)施自我改造之外，還必須有一套管理心法、營運(yùn)戰(zhàn)略，以及商業(yè)模式。《戰(zhàn)略管理必讀12篇》———經(jīng)理人、創(chuàng)業(yè)者、企業(yè)CEO必修的商業(yè)實(shí)戰(zhàn)課，助力企業(yè)站穩(wěn)時(shí)代浪潮，找出永續(xù)經(jīng)營的最佳定位。
5 《英--杰克·韋爾奇自傳》
原通用電氣(GE)董事長兼CEO杰克·韋爾奇所創(chuàng)造的獨(dú)特管理模式，幫助這個(gè)龐大的商業(yè)帝國擺脫痼疾，走上靈活主動(dòng)的道路。本書的內(nèi)容涵蓋從管理理念到管理實(shí)踐的諸多方面。杰克·韋爾奇將自己全部的管理心得和智慧通過本書與更多的管理者交流。他從企業(yè)中泛濫而空洞的“使命”說起，談到每家公司都會(huì)面臨的危機(jī)管理，再到預(yù)算管理、員工招聘等諸多日常工作，逐一提出了自己獨(dú)特而富有智慧的解決方案，并分享了他作為成功管理者的思維方式。
巴菲特推薦本書說：“杰克是管理界的老虎伍茲，所有CEO都想效仿他。他們雖然趕不上他，但是如果仔細(xì)聆聽他所說的話，就能更接近他一些。”
6 《工業(yè)管理與一般管理》
這本書的面世距今已經(jīng)有九十多年的時(shí)間了。20世紀(jì)初當(dāng)泰勒的科學(xué)管理迅速傳遍歐洲的時(shí)候，法國也誕生了一位杰出的管理學(xué)家。亨利·法約爾，是古典組織理論的奠基人，被后人尊稱為“管理理論之父”。《工業(yè)管理與一般管理》是部劃時(shí)代的光輝著作，書中所提出的十四條原則及五要素至今仍在管理過程中不斷地被實(shí)踐著，并且已經(jīng)作為普遍遵循的原則、一種公理性質(zhì)的東西而存在。
7 《科學(xué)管理原理》
作為上個(gè)世紀(jì)早期的管理學(xué)著作，《科學(xué)管理原理》的出版，標(biāo)志著管理理論的誕生。泰勒系統(tǒng)地提出了科學(xué)管理的基本思想、基本內(nèi)容以及科學(xué)管理的具體方法。在科學(xué)管理的基本思想方面，泰勒提出了專業(yè)分工、標(biāo)準(zhǔn)化、最優(yōu)化等一些管理思想。
《營銷管理》
作者：菲利普·科特勒等
在茫茫商海中苦苦摸索的中國企業(yè)歷經(jīng)了品牌戰(zhàn)、廣告戰(zhàn)、價(jià)格戰(zhàn)甚至唇槍舌戰(zhàn)，狂熱中的冷醒，知識(shí)時(shí)代的我們到底需要多少營銷知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)？
這一營銷領(lǐng)域的圣經(jīng)，一版再版，被全球高等商學(xué)院普遍采用，擁有無數(shù)光環(huán)和美譽(yù)，但這些都不足以表明，它對(duì)于投身市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、面臨全球競爭挑戰(zhàn)的中國企業(yè)的重要性！中國企業(yè)需要通過營銷提升競爭力，中國經(jīng)理人需要通過營銷大師科特勒的這本經(jīng)典教材提升自己的競爭力。本書涵蓋了營銷人士所必備的全部知識(shí)，也對(duì)其它任一領(lǐng)域的企業(yè)管理人士有所啟迪。
所幸的是科特勒已將市場(chǎng)營銷提升為一門科學(xué)，我們大可不必在頭破血流之后發(fā)現(xiàn)商戰(zhàn)中一星一點(diǎn)的火花。這盞神燈能夠指引我們——真正地認(rèn)識(shí)營銷、甚至企業(yè)的價(jià)值，理性地分析市場(chǎng)信息，審慎地進(jìn)行市場(chǎng)細(xì)分、確定目標(biāo)市場(chǎng)與定位，形成高瞻遠(yuǎn)矚的市場(chǎng)營銷戰(zhàn)略；以及制定立體的營銷決策，通過整合企業(yè)內(nèi)外的全部資源，成就"營銷創(chuàng)造價(jià)值"的偉業(yè)。
面對(duì)"顧客永遠(yuǎn)不會(huì)滿意"的挑戰(zhàn)，中國企業(yè)將挺身而出，敢于回答："營銷就是創(chuàng)造顧客滿意！"
《競爭戰(zhàn)略》
作者：邁克爾•波特
邁克爾·波特，哈佛商學(xué)院終身教授，當(dāng)今世界競爭戰(zhàn)略與競爭力領(lǐng)域公認(rèn)的第一權(quán)威，被譽(yù)為“競爭戰(zhàn)略之父”。他也是當(dāng)今最偉大的商業(yè)思想家之一。在埃森哲公司和《時(shí)代》雜志對(duì)全球最有影響力的50位管理大師的排名中，波特位居第一。本書是邁克爾•波特在管理理論方面的經(jīng)典著作。波特在此書中提出了行業(yè)結(jié)構(gòu)分析模型，即"五種競爭力模型"。他認(rèn)為這五種競爭力（行業(yè)現(xiàn)有的競爭狀況；供應(yīng)商的議價(jià)能力；客戶的議價(jià)能力；替代產(chǎn)品或服務(wù)的威脅；新進(jìn)入者的威脅）決定了企業(yè)的盈利能力。他還指出，企業(yè)戰(zhàn)略的核心必須在于選擇正確的行業(yè)，以及行業(yè)中最具有吸引力的競爭位置。
邁克爾•波特還提出與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)相對(duì)應(yīng)的三種基本競爭戰(zhàn)略：成本領(lǐng)先，標(biāo)新立異以及目標(biāo)集聚，并說明由于企業(yè)資源的限制，企業(yè)往往難于同時(shí)追求一個(gè)以上的戰(zhàn)略目標(biāo)。中國企業(yè)家已經(jīng)非常善于以低價(jià)成本的方式進(jìn)行競爭。中國企業(yè)必須有新的競爭方式，如以產(chǎn)品、技術(shù)或者經(jīng)營模式的創(chuàng)新來提高盈利能力與水平。波特為這類戰(zhàn)略提供了系統(tǒng)化的思維方式，闡述了企業(yè)應(yīng)該在哪些點(diǎn)上建立競爭力，對(duì)于經(jīng)營實(shí)踐有較強(qiáng)的指導(dǎo)作用。
對(duì)于中國的企業(yè)家來說，此著作的意義在于闡明了企業(yè)戰(zhàn)略性思考的重要性，是中國企業(yè)家的必讀之著。
《第五項(xiàng)修煉》
作者：彼得
《科學(xué)管理原理》[美]弗雷德里克·溫斯洛·泰羅
《工業(yè)管理與一般管理》[法]亨利·法約爾
《經(jīng)濟(jì)與社會(huì)》[德]馬克斯·韋伯
《經(jīng)理人員的職能》[美]切斯特·巴納德
《工業(yè)文明的社會(huì)問題》[澳大利亞]喬治·埃爾頓·梅奧
《管理行為》[美]赫伯特·西蒙
《管理實(shí)踐》[美]彼得·德魯克
《管理學(xué)》[美]哈羅德·孔茨
《管理備要》[英]林德爾·福恩斯·厄威克
《帕金森定律》[英]諾斯古德·帕金森
《普通企業(yè)管理學(xué)》[德]京特·沃厄
《管理決策新科學(xué)》[美]赫伯特·西蒙
《企業(yè)的人事方面》[美]道格拉斯·默里·麥格雷戈
《現(xiàn)代管理原理》[美]亨利·艾伯斯
《管理論的叢林》[美]哈羅德·孔茨
《管理的新模式》[美]倫西斯·利克特
《讓工作適應(yīng)管理者》[美]弗雷德·菲德勒
《工作與人性》[美]弗雷德里克·赫茨伯格
《渴求成就》[美]戴維·麥克利蘭
《高度生產(chǎn)率的秘密——巴克制——工作效率分析與管理》[日]門田武治
《權(quán)力的兩面性》[美]戴維·麥克利蘭
《經(jīng)理工作的性質(zhì)》[加拿大]亨利·明茨伯格
《生產(chǎn)管理基礎(chǔ)》[美]埃爾伍德·斯潘賽·伯法
1 、《管理者必讀12篇》
這本書來自12Reads，若說經(jīng)典管理學(xué)著作或名著，大概沒有比這本書更能稱得上是經(jīng)典的了吧。推薦這本書搭配與12Reads的其他書一起看，效果更佳。
《管理者必讀12篇》是繼《CEO必讀12篇》之后，信匯中正領(lǐng)導(dǎo)力及其合作機(jī)構(gòu)開發(fā)的又一項(xiàng)革命性自主培訓(xùn)產(chǎn)品。現(xiàn)在，作為一名普通的中、高階管理者，你同樣可以親身感受像CEO必讀12篇一樣的卓越培訓(xùn)體驗(yàn)，輕松實(shí)現(xiàn)個(gè)人成長。
2 《影響力》
這本書就像它的名字一樣，風(fēng)靡全球二十載還依然影響力不減，也唯有這樣，才有資格被稱得上經(jīng)典。有人說，它更多是一本更適合于銷售人員的關(guān)于說服與影響別人的著作，殊不知一個(gè)好的管理者，必須首先是一個(gè)好的說服者，一個(gè)能把自己的思想傳達(dá)給別人并使之接受的優(yōu)秀銷售者。在這本書中，心理學(xué)家羅伯特·B·西奧迪尼博士為我們解釋了為什么有些人極具說服力，并教別人如何做到這一點(diǎn)。
3 《基業(yè)長青》
沒有一個(gè)企業(yè)家不想建立一個(gè)偉大并長盛不衰的百年老店，為了探索是否存在基業(yè)長青的秘訣，柯林斯和波勒斯在斯坦福大學(xué)花費(fèi)6年完成了這一艱巨的研究項(xiàng)目。他們選取了18家卓越非凡、長盛不衰的公司并對(duì)他們作了深入研究，這些公司包括通用電氣、3M、默克、沃爾瑪、惠普、迪士尼等，它們平均擁有近一百年的歷史。在這里，他們發(fā)現(xiàn)了使杰出公司出類拔萃的永恒品質(zhì)以及很多非常實(shí)用的策略。這本書應(yīng)該被各個(gè)層次的經(jīng)理人與創(chuàng)業(yè)者放在床頭，每天研讀。
4 《戰(zhàn)略管理必讀12篇》
這本書同樣出自12Reads哦。
在全球化、數(shù)字化，而且多變化的商業(yè)環(huán)境中，企業(yè)想要永續(xù)經(jīng)營，除了必須跟上，甚至超越快速的創(chuàng)新腳步，實(shí)施自我改造之外，還必須有一套管理心法、營運(yùn)戰(zhàn)略，以及商業(yè)模式。《戰(zhàn)略管理必讀12篇》———經(jīng)理人、創(chuàng)業(yè)者、企業(yè)CEO必修的商業(yè)實(shí)戰(zhàn)課，助力企業(yè)站穩(wěn)時(shí)代浪潮，找出永續(xù)經(jīng)營的最佳定位。
5 《英--杰克·韋爾奇自傳》
原通用電氣(GE)董事長兼CEO杰克·韋爾奇所創(chuàng)造的獨(dú)特管理模式，幫助這個(gè)龐大的商業(yè)帝國擺脫痼疾，走上靈活主動(dòng)的道路。本書的內(nèi)容涵蓋從管理理念到管理實(shí)踐的諸多方面。杰克·韋爾奇將自己全部的管理心得和智慧通過本書與更多的管理者交流。他從企業(yè)中泛濫而空洞的“使命”說起，談到每家公司都會(huì)面臨的危機(jī)管理，再到預(yù)算管理、員工招聘等諸多日常工作，逐一提出了自己獨(dú)特而富有智慧的解決方案，并分享了他作為成功管理者的思維方式。
巴菲特推薦本書說：“杰克是管理界的老虎伍茲，所有CEO都想效仿他。他們雖然趕不上他，但是如果仔細(xì)聆聽他所說的話，就能更接近他一些。”
6 《工業(yè)管理與一般管理》
這本書的面世距今已經(jīng)有九十多年的時(shí)間了。20世紀(jì)初當(dāng)泰勒的科學(xué)管理迅速傳遍歐洲的時(shí)候，法國也誕生了一位杰出的管理學(xué)家。亨利·法約爾，是古典組織理論的奠基人，被后人尊稱為“管理理論之父”。《工業(yè)管理與一般管理》是部劃時(shí)代的光輝著作，書中所提出的十四條原則及五要素至今仍在管理過程中不斷地被實(shí)踐著，并且已經(jīng)作為普遍遵循的原則、一種公理性質(zhì)的東西而存在。
7 《科學(xué)管理原理》
作為上個(gè)世紀(jì)早期的管理學(xué)著作，《科學(xué)管理原理》的出版，標(biāo)志著管理理論的誕生。泰勒系統(tǒng)地提出了科學(xué)管理的基本思想、基本內(nèi)容以及科學(xué)管理的具體方法。在科學(xué)管理的基本思想方面，泰勒提出了專業(yè)分工、標(biāo)準(zhǔn)化、最優(yōu)化等一些管理思想。
8 《人性的弱點(diǎn)》，作者：戴爾·卡耐基
這不僅是一本關(guān)于成功學(xué)的勵(lì)志經(jīng)典，每一位管理者還應(yīng)借此深刻地了解自己和他人，并深切地明白努力工作與積極生活的意義。
9 《競爭論》
企業(yè)要經(jīng)營就必須走進(jìn)市場(chǎng)，走進(jìn)市場(chǎng)就要面對(duì)競爭。“競爭戰(zhàn)略之父”、競爭戰(zhàn)略和國際競爭力研究領(lǐng)域的國際權(quán)威邁克爾·波特，提出了競爭的五力模型，并系統(tǒng)論述了企業(yè)的競爭和競爭戰(zhàn)略。通過了解戰(zhàn)略的本質(zhì)、多元化戰(zhàn)略如何實(shí)施以及結(jié)構(gòu)產(chǎn)業(yè)演變對(duì)競爭戰(zhàn)略的影響等問題，企業(yè)有助于觀察和分析產(chǎn)業(yè)和企業(yè)后續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)。
10 《無國界的世界》
大前研一恐怕是第一位提出“世界是平的”這一思想的人。在這個(gè)全球化的時(shí)代，管理者在管理好自己的企業(yè)之外，更應(yīng)具有國際性的眼光。這本書就在“企業(yè)戰(zhàn)略三角”的基礎(chǔ)上，增加了貨幣和國家的因素，構(gòu)建出企業(yè)全球化戰(zhàn)略的五角。大前研一還指出，跨國企業(yè)應(yīng)該放棄對(duì)51%控股權(quán)的盲目追求，把主要精力放在尋找適合自己的分公司生根開花結(jié)果的土壤上，放在建立長久的戰(zhàn)略聯(lián)盟關(guān)系上，放在本土化的實(shí)現(xiàn)上。他首倡的“無國界五步走戰(zhàn)略”和“無國界管理”，已經(jīng)成為眾多跨國企業(yè)競相采用的流程，也為中國企業(yè)“走出去”實(shí)現(xiàn)全球化提供了極佳的戰(zhàn)略指導(dǎo)。
管理者必讀的十本書籍推薦
管理者必讀的書一、《卓有成效的管理者》
管理大師德魯克著作等身，從事實(shí)際工作的經(jīng)理人不可能通讀，建議你從《卓有成效的管理者》讀起。當(dāng)年，張瑞敏就是讀了這一本之后，大受啟發(fā)，并從此迷上了德魯克。這本書的主題其實(shí)是自我管理，適合每一個(gè)管理者。
德魯克的其他著作還推薦《創(chuàng)新與企業(yè)家精神》、《管理的實(shí)踐》、《管理前沿》與《旁觀者》，每本其實(shí)都很不一樣。
管理者必讀的書二、《只有偏執(zhí)狂才能生存》
管理者不能不讀戰(zhàn)略，對(duì)于實(shí)際工作者來說，與其讀“戰(zhàn)略第一人”邁克爾·波特，或者對(duì)波特頗有微詞的亨利·明茨伯格，不如讀安迪·格魯夫的《只有偏執(zhí)狂才能生存》——這是關(guān)于戰(zhàn)略的最精彩的商業(yè)案例。
格魯夫是英特爾公司的共同創(chuàng)始人，后來長期擔(dān)任CEO。他還是是經(jīng)理人中的思想家，長期在斯坦福商學(xué)院教書。所以，這是有理論指導(dǎo)的案例。如果你是初級(jí)或中級(jí)經(jīng)理人，還推薦閱讀被翻譯成《格魯夫給經(jīng)理人的第一課》的《高產(chǎn)出管理》(同時(shí)對(duì)初中級(jí)經(jīng)理人推薦馬庫斯·白金漢的《首先，打破一切常規(guī)》)。另外，強(qiáng)烈推薦格魯夫的自傳《逆流而上》。格魯夫的理想曾經(jīng)是當(dāng)小說家，文筆非常好，自傳很感人。
管理者必讀的書三、《二十二條商規(guī)》。
作者為“定位”理念的提出者阿爾·里斯和杰克·特勞特。這本書簡明扼要，實(shí)戰(zhàn)性強(qiáng)，簡明扼要地講清了營銷和定位的基本道理。當(dāng)然，要比較全面地了解營銷，可以去讀營銷學(xué)之父菲利普·科特勒編的課本。
另外，強(qiáng)烈推薦特勞特的《什么是戰(zhàn)略》
管理者必讀的書四、《惠普方略》
惠普的兩位創(chuàng)始人比爾·休利特和大衛(wèi)·帕卡德，顯然是管理界的天才。他們一出手，就塑造了惠普公司“基業(yè)長青”的基因。他們創(chuàng)立的“惠普之道”后來被無數(shù)公司學(xué)習(xí)。惠普公司后來遭遇的挫折，其實(shí)跟偏離了“惠普之道”有很大關(guān)系。這本書可以說是寫得最好的商業(yè)案例之一。我們可以看到，偉理人，還有偉大的“惠普之道”是怎么煉成的。
管理者必讀的書五、《韋爾奇自傳》
經(jīng)理人其實(shí)有很多好的自傳(不過大多數(shù)是跟人合著的)。如果你是CEO，那么可以讀《韋爾奇自傳》，這本書不僅名氣大，也確實(shí)有很多真材實(shí)料。如果你是肩負(fù)變革重任的“空降兵”，應(yīng)該讀IBM前CEO郭士納的《誰說大象不能跳舞》。如果你是家族企業(yè)掌門人，那推薦讀IBM的創(chuàng)始人老沃森之子的《小沃森自傳》。如果你在創(chuàng)意行業(yè)，推薦讀大衛(wèi)·奧格威的《奧格威自傳》。如果你在餐飲行業(yè)或者你是中年創(chuàng)業(yè)，推薦讀麥當(dāng)勞創(chuàng)始人雷·克羅克的自傳《三十年一億倍》或者星巴克創(chuàng)始人霍華德·舒爾茨的《將心注入》。如果你在化妝品行業(yè)或者你是老年創(chuàng)業(yè)，推薦讀玫琳凱的自傳。如果你在零售行業(yè)，推薦讀沃爾瑪創(chuàng)始人山姆·沃爾頓的自傳。
管理者必讀的書六、《從優(yōu)秀到卓越》
管理暢銷書的經(jīng)典，通過一些“成功案例”，概括一些“普遍真理”。作者吉姆·柯林斯還有另一本書《基業(yè)長青》(與杰里·波拉斯合著)，加上另一本麥肯錫公司兩位咨詢顧問寫的《追求卓越》(第一本管理暢銷書)，這三本書，建議你至少讀一本。
管理者必讀的書七、《活法》
大的公司，偉大的經(jīng)
所謂的創(chuàng)辦了兩所財(cái)富500強(qiáng)企業(yè)的企業(yè)家，只是稻盛和夫身上的一個(gè)噱頭。財(cái)富500強(qiáng)就很了不起嗎?中國現(xiàn)在已經(jīng)有很多家了。稻盛和夫的偉大，恰恰在于他體現(xiàn)了一種跟絕大多數(shù)財(cái)富500強(qiáng)公司不同的企業(yè)家氣質(zhì)。我希望我們可以稱它為“東方”氣質(zhì)，而非“日本”氣質(zhì)。稻盛和夫的書和關(guān)于他的書，中國已經(jīng)出了很多，你可以讀《活法》，也可以選擇另外一兩本來讀。
管理者必讀的書八、《跨越文化浪潮》
在全球化的時(shí)代，不能不讀這本跨文化管理的代表作。兩位歐洲作者雄辯地告訴我們：文化不同，管理的方式也就應(yīng)該不同，美國式管理不是放諸四海而皆準(zhǔn)。如果你對(duì)跨文化管理還有進(jìn)一步興趣，那可以進(jìn)一步讀《文化與組織》。作者霍夫斯泰德更有名，他用自己在IBM公司的一項(xiàng)跨國大型研究，奠定了自己在跨文化領(lǐng)域的泰斗地位。我個(gè)人更偏愛《跨越文化浪潮》。
管理者必讀的書九、《管理行為》
作者是唯一獲得諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)的管理學(xué)者赫伯特·西蒙。盡管是大學(xué)者的代表作，但是讀來并沒有學(xué)術(shù)著作的沉悶。在1997年的修訂版中，作者還加入了自己的最新思考。真知灼見，娓娓道來。
管理者必讀的書十、《馬奇論管理》
馬奇是組織領(lǐng)域最有名的學(xué)者之一，他和西蒙合著的《組織》一書是這個(gè)領(lǐng)域的經(jīng)典。不過不管是《組織》，還是馬奇另外的學(xué)術(shù)專著，都太一本正經(jīng)了。其實(shí)，我最想推薦馬奇的《論領(lǐng)導(dǎo)》，那是馬奇的傳奇課程《組織領(lǐng)導(dǎo)力》的講稿，可惜沒有中譯本。這本《馬奇論管理》，是馬奇的部分不那么學(xué)術(shù)的文章以及訪談錄的合集，篇目是我和馬奇共同為中國讀者選定的(我選的第一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)：不含數(shù)學(xué)公式)。你一定要讀馬奇，這位在斯坦福被稱為“Professor of everything”的教授。作為替代品，你也可以讀我的《領(lǐng)導(dǎo)力沉思錄》的第十部分“領(lǐng)導(dǎo)力與人生”，有我對(duì)馬奇思想的概括和我跟他的對(duì)話。
一生必讀的10本名著
1、《論語》，是孔子弟子及再傳弟子記錄孔子及其弟子言行而編成的語錄集，成書于戰(zhàn)國前期。全書共20篇492章，以語錄體為主，敘事體為輔，較為集中地體現(xiàn)了孔子及儒家學(xué)派的政治主張、倫理思想、道德觀念及教育原則等。2、《史記》，二十四史之一，最初稱為《太史公書》或《太史公記》、《太史記》...
大學(xué)必讀書本的科普名著
1， 伽莫夫《從一到無窮大》，暴永寧譯，科學(xué)出版社出版2002年出版2， 愛因斯坦《物理學(xué)的進(jìn)化》，周肇威譯，湖南教育出版社1999年出版3， 伽莫夫《物理世界奇遇記》，吳伯澤譯，湖南教育出版社2000年出版4， 伽德納《啊哈！靈機(jī)一動(dòng)》，白英彩等譯，上海科學(xué)技術(shù)文獻(xiàn)出版社1981年出版5， 丹齊克《...
世界自然科學(xué)名著都有哪些
世界自然科學(xué)名著：彭加勒 《科學(xué)與假設(shè)》 《科學(xué)與方法》維 納 《控制論》李約瑟 《中國科學(xué)技術(shù)史》諾依曼 《計(jì)算機(jī)和人腦》貝塔朗菲 《一般系統(tǒng)論：基礎(chǔ)、發(fā)展、應(yīng)用》申 農(nóng) 《通信的數(shù)學(xué)理論》普利高津 《結(jié)構(gòu)、耗散和生命》數(shù) 學(xué) 歐幾里得 《幾何原本》阿基米德 《論螺線》 《論浮體》 《論球和...
求物理,數(shù)學(xué)類科學(xué)名著書目
最佳當(dāng)然首推《從一到無窮大》了，這本書在科普界的地位，無人能動(dòng)搖。內(nèi)容包羅萬象，數(shù)學(xué)，物理，化學(xué)，生物都有涉及，而且不僅僅是簡單的知識(shí)介紹，站在很高的角度看問題，卻又深入淺出，提升你的境界。《天才引導(dǎo)的歷程 》講數(shù)學(xué)的，講了十幾位著名數(shù)學(xué)家的故事，以及他們的發(fā)現(xiàn)。非常經(jīng)典，既有...
推薦幾本物理學(xué)名著
以下是幾本值得推薦的書籍：首先推薦《物理學(xué)的進(jìn)化》，這是由著名科學(xué)家愛因斯坦和波蘭物理科學(xué)家英費(fèi)爾德共同創(chuàng)作的科普名著。書中詳細(xì)介紹了物理學(xué)觀念從經(jīng)典理論到現(xiàn)代場(chǎng)論、相對(duì)論和量子論的演變過程，非常適合對(duì)物理學(xué)感興趣的朋友。接下來是史蒂芬·霍金的《果殼中的宇宙》。這本書圍繞宇宙學(xué)主題，...
科普名著有哪些
古代科普經(jīng)典名著 《幾何學(xué)原本》（古希臘）歐幾里得，闡述幾何學(xué)基本原理。《夢(mèng)溪筆談》（中國·北宋）沈括，記錄自然科學(xué)發(fā)現(xiàn)與實(shí)驗(yàn)。《天體運(yùn)行論》（波蘭）哥白尼，提出日心說。《本草綱目》（中國·明）李時(shí)珍，詳細(xì)記載草藥知識(shí)。《新工具》（英）培根，探討科學(xué)方法與知識(shí)體系。近代科普名著 《心血...
中學(xué)生必讀十大名著
《愛的教育》講述了小學(xué)生的日常生活和成長經(jīng)歷，通過日記的形式展現(xiàn)了人間百態(tài)，傳遞了愛與勇氣的信息。《伊索寓言》則通過簡短的故事和智慧的教訓(xùn)，教導(dǎo)人們關(guān)于道德、人性和社會(huì)的深刻道理。《聊齋志異》是中國古代文言短篇小說集，充滿了奇幻和神秘的色彩，反映了古代社會(huì)的風(fēng)貌和人性。《紅日》是一部...
中國古代八大科學(xué)名著是什么
《水經(jīng)注》：《水經(jīng)注》是北魏晚期的酈道元所著，共四十卷，是一部綜合性的地理著作。它以《水經(jīng)》為綱，詳細(xì)記載了一千多條大小河流及相關(guān)的歷史遺跡、人物掌故、神話傳說等，具有很高的文學(xué)和歷史價(jià)值，對(duì)研究中國古代的歷史、地理有重要的參考意義。《農(nóng)政全書》：明朝萬歷年間的徐光啟所著，它囊括了...
中國十大必看書是什么
據(jù)聯(lián)合國教科文組織統(tǒng)計(jì),《道德經(jīng)》是除了《圣經(jīng)》以外被譯成外國文字發(fā)布量最多的文化名著。7、《莊子》:超然物外,安頓身心《莊子》又名《南華經(jīng)》,是道家經(jīng)文,是戰(zhàn)國中期莊子及其后學(xué)所著,到了漢代以后,便尊之為《南華經(jīng)》,且封莊子為南華真人。其書與《老子》《周易》合稱“三玄”。《莊子》一書主要反映...
朱熹的哪本書籍被確定為科舉取士的教科書
《四書集注》這本書被確定為科舉取士的教科書。該書的正式名稱為《四書章句集注》，它集《大學(xué)》、《中庸》、《論語》和《孟子》于一體，是儒家理學(xué)的名著。在封建社會(huì)，這部書是最重要的經(jīng)典著作之一，也是宋代朱熹最具有代表性的作品之一。《四書章句集注》的編排次序，首先列的是《大學(xué)》，其次...
相關(guān)評(píng)說：
梓潼縣主軸： ______ 管理學(xué)(第5版)作者: (美國)斯蒂芬·P·羅賓斯 等 改編:高俊山 市場(chǎng)營銷原理(第11版) 作者:(美)菲利普·科特勒 管理運(yùn)籌學(xué)(附光盤普通高等學(xué)校管理科學(xué)與工程類學(xué)科核心課程教材) 作者:韓伯棠 運(yùn)營管理(原書第8版)(管理教材譯叢) 作者:史蒂文森 人力資源管理 作者:(美)約翰M.伊萬切維奇 等等經(jīng)典書籍
梓潼縣主軸： ______ 有經(jīng)驗(yàn)的,推薦:彼德杜拉克系列(量大全面)、肯布蘭佳系列(容易看懂,容易用)、史締芬柯維系列(精神層面的鍛煉).如果是初學(xué)者可以去找些哈佛商學(xué)院的教材,亞馬遜網(wǎng)上書店里很多的.如果是管理細(xì)節(jié)的問題或許去看看日本的管理書籍比較好.
梓潼縣主軸： ______ 中國人民大學(xué)出了一系列的管理學(xué)教材譯叢:都是國外大牛的書,我覺得還不錯(cuò),本人念本科的時(shí)候,老師都用的這個(gè).斯蒂芬?P?羅賓斯 瑪麗?庫爾特 著,《管理學(xué)(第9版)》市場(chǎng)營銷管理(亞洲版,第二版,科特勒著)
梓潼縣主軸： ______ 《第五項(xiàng)修煉》 我覺得
梓潼縣主軸： ______ 1.德魯克《有效的管理者》管理者的效率,往往是決定組織工作效率的最關(guān)鍵因素.因此,在管理別人之前,你必須學(xué)會(huì)管理自己. 2.《孫子兵法》所蘊(yùn)含的“兵者,詭道也”,“久暴師則國用不足”等戰(zhàn)略思想在企業(yè)管理中一樣適用. 3.約翰·麥克斯韋爾《領(lǐng)導(dǎo)力21法則》“領(lǐng)導(dǎo)力就是領(lǐng)導(dǎo)力,不論你身在何處或從事怎樣的工作.時(shí)代在改變,科技也在不斷地進(jìn)步,文化也因?yàn)榈赜虿煌胁町?但是真正的領(lǐng)導(dǎo)原則卻是恒定不變的……” 4.吉姆·柯林斯《從優(yōu)秀到卓越》2001年《商業(yè)周刊》十佳商業(yè)書.
梓潼縣主軸： ______ 第一本書 :管理學(xué)原理 第二本書:會(huì)計(jì)學(xué)原理; 第三本書:微觀經(jīng)濟(jì)學(xué) 第四本書:市場(chǎng)營銷 第五本書:人力資源 第六本書:財(cái)務(wù)管理 第7本書:生產(chǎn)運(yùn)營管理
梓潼縣主軸： ______ 《職場(chǎng)軟實(shí)力 人生硬道理》這個(gè)適合剛?cè)牍芾砺殬I(yè)《營銷管理》(第10版)《競爭戰(zhàn)略》《第五項(xiàng)修煉》《從優(yōu)秀到卓越》《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》《變革的力量》《基業(yè)長青》《真正的成功》《再造宏基》《大敗局》《影響力:為什么你會(huì)說“是”?》《有效的管理者》 這些都相當(dāng)?shù)牟诲e(cuò),你也可以去看下,當(dāng)然還有其他的我也不大清楚了 還給推薦一本,彼得德魯克的《管理的實(shí)踐》,現(xiàn)代意義上的管理均出于這本書. 希望我的話都能夠幫到您!
梓潼縣主軸： ______ 美國保羅.A.薩薩繆爾森和威廉.D.諾德豪斯著的<經(jīng)濟(jì)學(xué)>.由中國發(fā)展出版社1992年出版. 這是一部偉大的書,經(jīng)典中的經(jīng)典. 不要浪費(fèi)時(shí)間了,先看這一部吧. 其他參考書: 1.曼昆《經(jīng)濟(jì)學(xué)原理》 2.斯蒂格利姿《經(jīng)濟(jì)學(xué)》及系列輔助教材 3.平狄克《微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)》 4.曼斯非爾特《微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)》 5.《微觀經(jīng)濟(jì)學(xué): 現(xiàn)代觀點(diǎn)》[美] 范里安 (Varian, Hal R.)著 6.多恩布什《宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)》 7.巴羅《宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)》 8.保羅克魯格曼《國際經(jīng)濟(jì)學(xué)》
梓潼縣主軸： ______ 建議你讀萬卷中心推薦的“2017年十大管理圖書”,含:《騰訊傳》《成效管理:重構(gòu)商業(yè)的底層邏輯》《深度工作:如何有效使用每一點(diǎn)腦力》、《新資本思維:如何開一家值錢的公司》《阿米巴經(jīng)營》《金字塔原理》《爆裂:未來社會(huì)的9大生存原則》《銷售就是要玩轉(zhuǎn)情商:99%的人都不知道的銷售軟技巧》《馬云:未來已來》、《創(chuàng)業(yè)維艱:如何完成比難更難的事》.
梓潼縣主軸： ______ 管理學(xué)中最重要的理論是:管理學(xué)十大經(jīng)典定理. 具體如下: 一、素養(yǎng) 1、藍(lán)斯登原則:在你往上爬的時(shí)候,一定要保持梯子的整潔,否則你下來時(shí)可能會(huì)滑倒. 2、盧維斯定理 :謙虛不是把自己想得很糟,而是完全不想自己. 3、托利得定...
