職場上一個人太軟弱會遭遇什么？ 職場中，心太軟的人，會不會受到欺負(fù)？
一、氣場弱處處受委屈
有個盆友留言說，她面臨著最黑暗的時刻，可怕的危機(jī)眼看就要吞掉她。
她說，她是和一個同學(xué)一起入職的，開始還看不出分別，但沒多久，外向型的同學(xué)很快融入，空降到另一個部門，直接做了主管。最近還拿下公司的男神，每天在朋友圈里秀恩愛。
而她呢，依然在原來的部門，主管對她橫挑鼻子豎挑眼，不管是誰犯了錯，都?xì)w到她身上，劈頭蓋腦把她大罵一頓。她有心辨解，可是說出話來，自己都感覺到軟弱無力，根本無法影響別人。
她說自己性格內(nèi)向，氣場太弱，問有沒有氣場速成術(shù)，讓自己在職場上，別老是被人欺負(fù)。
這類故事見得太多，總結(jié)起來就是：
自我認(rèn)知感太弱，對外界變化無感，所以總是遭受到無理對待。遇到麻煩時口齒應(yīng)對不利，明明占理卻落于下風(fēng)。
二、如何培養(yǎng)氣場
氣場這東西，并非是個科學(xué)的定義，只是一種心理感覺。而且氣場強(qiáng)大與否，和一個人的事業(yè)，并沒什么直接關(guān)系。
氣場是源自于內(nèi)心的一種力量。沒有這種力量，裝也裝不像。內(nèi)心產(chǎn)生強(qiáng)大力量，遮也遮不住。
說到內(nèi)心的力量，這句話很空洞的，內(nèi)心在哪里？力量又長什么模樣？
如果你說不清楚，就不知道如何培植自己的氣場。
所謂內(nèi)心的力量，不過就是一個人思想，一個人對這世界的認(rèn)知。
人類社會競爭的本質(zhì)，不過是認(rèn)知的競爭。
如果你對這個世界、社會人生與職場，有過充分的思考，世界在你眼前，猶如一個簡單的電子游戲，該打怪就打怪，該過關(guān)就過關(guān)，簡單到了無以復(fù)加。
反之，如果你腦子懵懂，對世界的思考一片空白，就只能強(qiáng)撐著，擺出副兇相嚇唬人，這種所謂氣場，就叫色厲內(nèi)荏，最是禁不起真刀真qiang的實戰(zhàn)。
以前有句簡化了的心靈雞湯，叫做：你簡單，這個世界就簡單，你善良，這個世界就善良——照此推理，如果你是個傻子，這世界就和你一樣傻嗎？
才不是！
站在智慧高度，對人性通達(dá)的認(rèn)知，自如游弋于規(guī)律之間。這個時候你是簡單的，世界在你面前也是簡單的。
但這種簡單，這種目睹了人性蒼涼而生出的慈悲之心，斷非未經(jīng)過深度思考的人所能理解。
蘇格拉底說，未經(jīng)深思的人生，不值得活。
同理，未經(jīng)過智慧積煉的簡單與善良，只是蠢萌而已。蠢萌之人斷無氣場可言，最多只是死倔硬抬杠。
講清這個道理，我們就可以迅速進(jìn)入狀態(tài)，進(jìn)行一番思考并獲得來自于心靈的強(qiáng)大氣場了。
三、從認(rèn)知開始培養(yǎng)氣場
認(rèn)知的第一步，這個世界是什么樣子的？人類以何種方式聯(lián)結(jié)合作？你是誰？在這個世界的目標(biāo)是什么？又準(zhǔn)備采取何種方式達(dá)成？
這是世界觀和人生觀的初步思考，有過這個思考的人，會把自己的人生，向前推進(jìn)70碼。沒做過這個思考，也不妨礙你生活，但恐怕開心的時候少，不開心的時候多。想要開心，想要幸福，先得弄清楚你是誰。
如果你的回答是：這個世界，是以社會化大生產(chǎn)的方式，達(dá)成于人類合作的。我要實現(xiàn)自己的經(jīng)濟(jì)自由，與心靈自由，首先要學(xué)會與人合作，讓自己成為社會化大生產(chǎn)環(huán)節(jié)中的重要組成。那么就可以進(jìn)入第二步了。
認(rèn)知的第二步，我的優(yōu)勢是什么？劣勢又是什么？要如何揚(yáng)長避短，提升自己的價值呢？如果我不選擇獨當(dāng)一面獨闖天下，就必須尋找靠譜的事業(yè)伙伴。
這是有關(guān)價值觀的思考，就是你做事時的主次先后。這個思考是建立在人生目標(biāo)清晰明確的基礎(chǔ)之上的。
沒思考過人生的人，也是有價值觀的，但他們做事先是盯著別人，別人的一舉一動，都牽扯著他們的心，讓這些人終極一生，活在別人的人生中。
如果你的答案是：無論我做什么，最重要的是通達(dá)人性，因為我的一切努力，必須要通過他人的認(rèn)可，才能獲得價值。那就可以進(jìn)入第三關(guān)了。
認(rèn)知的第三步，進(jìn)入職場。
初入職場，就如一個原始人進(jìn)入獵場，先要掃描周邊。這是什么地方？有多少人？按什么規(guī)則分布？老板的目標(biāo)是什么？對手是誰？主管的目標(biāo)又是什么？對手又是誰？
我的同事們腦子里都在想什么？哪個精明過人？哪個野心勃勃？哪個已經(jīng)出局？哪個是潛力股？哪個情緒化？哪個懵懂懂？
還有，我的到來，勢必改變現(xiàn)在職場生態(tài)格局，誰在長松一口氣？誰又在暗暗皺眉？
最后的問題是——我在這個部門的目標(biāo)是什么？需要掌握哪些技巧？我工作的邊界在哪里？哪方面的工作是部門的直接目標(biāo)，我可以多做一些？哪些工作價值不大，微笑著推辭呢？
如果想清楚這些問題，當(dāng)你往座位上一坐，我敢保證，同事們看你的眼神，都不一樣。
1、當(dāng)自己的利益被人侵占時
大家都知道事不關(guān)己高高掛起，只要不影響到自己怎么樣都行，其實很多人都是抱著這樣的心態(tài)，但如果自己的利益被別人侵占的時候，你還是選擇軟弱的不反抗，那別人下次會變本加厲的，讓你毫無反抗的能力。畢竟貪心是一個無底洞，當(dāng)你第一次不反抗的時候，他們下一次會從你這里想要得到更多東西，所以遇到這樣的情況時，我們要第時間反抗，保護(hù)自己的利益！
2.當(dāng)自己的感情受到背叛時
這里的感情指的并不是愛情，而是友情，或者是同事情。要知道人都是有感情的動物所以不管是哪里，都是會產(chǎn)生感情的。當(dāng)然在職場上我們也會遇到能夠聊得來的、志同道合的朋友，但如果你的朋友在面對利益或者其他誘惑的時候，選擇背叛你們的感情，那么我覺得這樣的感情就不需要再繼續(xù)維持下區(qū)了。這個時候的你一定要硬氣起來，在感情里面是一定不能過于卑微的，當(dāng)感情被背叛的時、就要毅然離開！
3.當(dāng)自己的名譽(yù)被人破壞時
都說“人活一口氣”，那名譽(yù)就是相當(dāng)于這口“氣”的，要知道一個人的名聲壞了那整個人就不行了，尤其是在職場上，當(dāng)你的名聲壞了，想要找一份更好的工作都是難上加難的事情。所以當(dāng)我們的名譽(yù)被人破壞的時候我們一定要第一時間去制止，否則一傳十十傳百，這個程度是會逐漸加深的，畢竟人言可畏
“人善被人欺，馬善被人騎。”
有人的地方就有江湖，有江湖的地方就有傳說。有傳說的地方就會有爭斗。
職場更是如此。雖然人本善良。但人與人之間的利益是不可調(diào)和的矛盾。
職場更是如此。遇到好的同事可能會同情你，不把你做為敵人；遇到趾高氣昂的同事可能不會把你放在眼里，也可能看不起你；而遇到那種欺軟怕硬的人，你只有自認(rèn)倒霉被欺負(fù)人份了……
所以，想辦法改變自己，可以善良，但不能軟弱。
心腸太軟的人在原則的問題上也會軟弱，會搞的事非混淆不清楚，對一些規(guī)矩上邊緣的問題不是很有分寸，也是不果斷，也叫老好人，別說干大事，就為人處事這一關(guān)都休練的不太好，而且還經(jīng)常想不通自己這么好心腸咋就不著人理解？其實是自己就有點事非不分，也有點支不開套，不能正確對待人和事，畏首畏尾，如果是做職場人工作的配合銜接也會出現(xiàn)問題。
一個人來到世界，什么也沒有，要想生存，發(fā)展，壯大，就要奪取，奪取就是競爭，競爭是殘酷的，是你死我活的斗爭，要么被對手消滅，要么消滅對手。棋鼓相當(dāng)?shù)娜撕腿说淖詈筝^量，不是智慧，力量的競爭，而是誰更陰，更黑，更殘忍的較量。歷史上項羽敗給劉邦的原因，就是項羽比劉邦的心軟，才導(dǎo)致了強(qiáng)大者敗給了弱小者。雖然項羽的殘忍很出名，但他面對劉邦還是無法相比。
項羽比其他群雄都?xì)埲蹋派仙秊榘酝酰@霸王之殘忍遇到劉邦，還是不堪一擊。從那里可以看出呢？項羽兵敗，無顏見江東父老。劉邦兵敗，父母妻子被項羽俘虜，劉邦若無其事，還要分杯羹喝。這就是為什么項羽在鴻門宴放了劉邦的原因。就這樣項羽因為心軟，一次又一次放虎歸山，最后被劉邦吃了。心太軟的人面對優(yōu)勢，機(jī)會都因為心軟而放棄，所以只有失敗。
初入職場，可能會遇到經(jīng)常需要你“幫忙”的人或事。
同事說，你幫我這一次，我們就是好朋友了。
領(lǐng)導(dǎo)說，交給你做是給機(jī)會鍛煉你，別人我還不放心呢。
你不敢拒絕，因為害怕不能融入同事的圈子。
你不敢說不，因為擔(dān)心自己“活”不過天明。
你說從小老師就教育你，要“樂于助人”。老師的話準(zhǔn)沒錯。
慢慢的，善良的你便習(xí)慣了軟弱，任誰都可以拿捏。
可是慢慢的，你也會發(fā)現(xiàn)，同事私下約聚會并沒有邀請你，升職加薪的名單里也沒有你。
你那等同于軟弱的善良，毫無價值。
自己軟弱的句子
1、不止落后要挨打太善良太軟弱也會被打!所以該支棱的支棱!2、如果一個人太軟弱，是不是連命運(yùn)都欺負(fù)她。3、現(xiàn)實生活中的我還是太軟弱了，抗打壓能力差。4、最近我慢慢察覺自己的內(nèi)心實在太軟弱了。5、以后要面對什么也不知道，性子太軟弱，很容易哭。6、女人不應(yīng)該太軟弱了，太心軟結(jié)局也不會太...
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一、沒有自己的原則與底線。職場上有許多人總是被別人欺負(fù)，就是因為沒有自己的原則與底線，心腸太軟。俗話都說“柿子挑軟的捏”，所以你這種軟弱的性格就很容易成為被別人欺負(fù)的對象。一個人想要在職場上有一席之地，想要站穩(wěn)腳跟，就必須要堅守自己的原則與底線，否則別人就會讓你多干活、給你做本來...
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人要有自己的脊梁，什么都不怕。很多事情不一定會走向最壞的結(jié)果。總會有一千零一個可能。這可能就是你的勇敢，勇敢的掙脫全身的枷鎖，勇敢的讓自己不再懦弱。有的時候，我確實忍了一陣子后退了一步，但在我們自己的主權(quán)問題上，我們連一步都退不了。一個人就像一個國家。我們可以對每個人都彬彬有...
情商低的女生是怎樣的
一、命苦怨婦型 一個情商低的女人仿佛一個負(fù)能量發(fā)電廠一般，到處噴灑著自己的負(fù)能量，她不關(guān)注問題本身，也不會真正聽得進(jìn)去旁人的勸導(dǎo)與諫言，只是一味地怨天尤人吐槽著自己遭遇的無奈與不幸，用有理有據(jù)的經(jīng)歷和對自己做出傷害人的實例作為證明，讓所有人都知道，自己是多么的悲慘值得同情的人。2、...
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