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    拓展訓(xùn)練 到底是什么? 拓展訓(xùn)練是什么?

    拓展訓(xùn)練 【拓展訓(xùn)練的起源】
    拓展訓(xùn)練,英文名(Outward bound),從字眼上去解釋為船要離港招集船員的旗語(yǔ),在后來(lái)被人們解釋為:一艘小船在暴風(fēng)雨來(lái)臨之際拋錨起航,投向未知的旅程,去迎接一次次沒(méi)有未來(lái)的挑戰(zhàn)。這種訓(xùn)練起源于二戰(zhàn)期間的英國(guó)。當(dāng)時(shí)英國(guó)的商務(wù)船只在大西洋里屢遭德國(guó)潛艇的襲擊,許多缺乏經(jīng)驗(yàn)的年輕海員葬身海底,針對(duì)這種情況,漢思等人創(chuàng)辦了“阿伯德威海上學(xué)校”,訓(xùn)練年輕海員在海上的生存能力和船觸礁后的生存技巧,使他們的身體和意志都得到鍛煉。戰(zhàn)爭(zhēng)結(jié)束后,許多人認(rèn)為這種訓(xùn)練仍然可以保留。于是拓展訓(xùn)練的獨(dú)特創(chuàng)意和訓(xùn)練方式逐漸被推廣開(kāi)來(lái),訓(xùn)練對(duì)象也由最初的海員擴(kuò)大到軍人、學(xué)生、工商業(yè)人員等各類群體。訓(xùn)練目標(biāo)也由單純的體能、生存訓(xùn)練擴(kuò)展到心理訓(xùn)練、人格訓(xùn)練、管理訓(xùn)練等。 風(fēng)魔全球半個(gè)世紀(jì)的拓展在1995年由原北京拓展訓(xùn)練學(xué)校(現(xiàn)北京人眾人拓展訓(xùn)練有限公司)董事長(zhǎng)劉力先生引入中國(guó)市場(chǎng),中國(guó)第一批受訓(xùn)人員新華社全體員工.拓展的魅力征服了'她們",從此開(kāi)始了拓展訓(xùn)練在中國(guó)的發(fā)展歷史。并且中國(guó)第一個(gè)拓展訓(xùn)練基地也誕生在新華社房山綠化基地。
    【拓展訓(xùn)練的目標(biāo)】
    拓展訓(xùn)練通常利用崇山峻嶺、翰海大川等自然環(huán)境,通過(guò)精心設(shè)計(jì)的活動(dòng)達(dá)到“磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔煉團(tuán)隊(duì)”的培訓(xùn)目的。
    【拓展訓(xùn)練的主要課程】
    拓展訓(xùn)練的課程主要由陸、海,空,三類課程組成。水上課程包括:游泳、跳水、扎筏、劃艇等;野外課程包括:遠(yuǎn)足露營(yíng)、登山攀巖、野外定向、傘翼滑翔、戶外生存技能等;場(chǎng)地課程是在專門(mén)的訓(xùn)練場(chǎng)地上,利用各種訓(xùn)練設(shè)施,如高架繩網(wǎng)等,開(kāi)展各種團(tuán)隊(duì)組合課程及攀巖、跳越等心理訓(xùn)練活動(dòng)。
    【訓(xùn)練通常有以下四個(gè)環(huán)節(jié)】:
    1、團(tuán)隊(duì)熱身。在培訓(xùn)開(kāi)始時(shí),團(tuán)隊(duì)熱身活動(dòng)將有助于加深學(xué)員之間的相互了解,消除緊張,建立團(tuán)隊(duì),以便輕松愉悅的投入到各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)中去。
    2、個(gè)人項(xiàng)目。本著心理挑戰(zhàn)最大、體能冒險(xiǎn)最小的原則設(shè)計(jì),每項(xiàng)活動(dòng)對(duì)受訓(xùn)者的心理承受力都是一次極大的考驗(yàn)。
    3、團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目。團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目以改善受訓(xùn)者的合作意識(shí)和受訓(xùn)集體的團(tuán)隊(duì)精神為目標(biāo),通過(guò)復(fù)雜而艱巨的活動(dòng)項(xiàng)目,促進(jìn)學(xué)員之間的相互信任、理解、默契和配合。
    4、回顧總結(jié)。回顧將幫助學(xué)員消化、整理、提升訓(xùn)練中的體驗(yàn),以便達(dá)到活動(dòng)的具體目的。總結(jié),使學(xué)員能將培訓(xùn)的收獲遷移到工作中去,以實(shí)現(xiàn)整體培訓(xùn)目標(biāo)。
    拓展訓(xùn)練的顯著特點(diǎn)有:
    1、 綜合活動(dòng)性。拓展訓(xùn)練的所有項(xiàng)目都以體能活動(dòng)為引導(dǎo),引發(fā)出認(rèn)知活動(dòng)、情感活動(dòng)、意志活動(dòng)和交往活動(dòng),有明確的操作過(guò)程,要求學(xué)員全身心的投入。
    2、 挑戰(zhàn)極限。拓展訓(xùn)練的項(xiàng)目都具有一定的難度,表現(xiàn)在心理考驗(yàn)上,需要學(xué)員向自己的能力極限挑戰(zhàn),跨越"極限"。
    3、 集體中的個(gè)性。拓展訓(xùn)練實(shí)行分組活動(dòng),強(qiáng)調(diào)集體合作。力圖使每一名學(xué)員竭盡全力為集體爭(zhēng)取榮譽(yù),同時(shí)從集體中吸取巨大的力量和信心,在集體中顯示個(gè)性。
    4、 高峰體驗(yàn)。在克服困難,順利完成課程要求以后,學(xué)員能夠體會(huì)到發(fā)自內(nèi)心的勝利感和自豪感,獲得人生難得的高峰體驗(yàn)。
    5、 自我教育。教員只是在課前把課程的內(nèi)容、目的、要求以及必要的安全注意事項(xiàng)向?qū)W員講清楚,活動(dòng)中一般不進(jìn)行講述,也不參與討論,充分尊重學(xué)員的主體地位和主觀能動(dòng)性。即使在課后的總結(jié)中,教員只是點(diǎn)到為止,主要讓學(xué)員自己來(lái)講。達(dá)到了自我教育的目的。
    6、 通過(guò)拓展訓(xùn)練,參訓(xùn)者在如下方面有顯著的提高:認(rèn)識(shí)自身潛能,增強(qiáng)自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨練戰(zhàn)勝困難的毅力;啟發(fā)想象力與創(chuàng)造力,提高解決問(wèn)題的能力;認(rèn)識(shí)群體的作用,增進(jìn)對(duì)集體的參與意識(shí)與責(zé)任心;改善人際關(guān)系,學(xué)會(huì)關(guān)心,更為融洽地與群體合作;學(xué)習(xí)欣賞、關(guān)注和愛(ài)護(hù)大自然。
    拓展訓(xùn)練強(qiáng)調(diào)的體驗(yàn)
    拓展訓(xùn)練強(qiáng)調(diào)的是一種體驗(yàn),是一種由內(nèi)至外的自我教育。 “你本不是天生的王子或公主,但你卻一下子就習(xí)慣,并喜歡上坐在明亮、恒溫的辦公室;出差時(shí)享受著星級(jí)酒店的豪華和舒適。 你志得意滿,無(wú)所畏懼,卻未曾想在自己設(shè)置的障礙前裹足不前。 如果你沒(méi)有拖鞋就不會(huì)在晚上走路,如果你沒(méi)有只屬于自己的干凈臉盆就不會(huì)洗臉,如果你和三人以上同居一室就不能睡覺(jué),如果你沒(méi)有空調(diào)就不知道該穿幾件衣服,對(duì)不起,那你真得需要去拓展一下自己了,因?yàn)槟阕骼O自縛卻渾然不知。人生路上有些東西是必備的,但你卻搞不清楚應(yīng)該是什么。 你要去的是一所學(xué)校,是一個(gè)軍營(yíng),但肯定不是你早已習(xí)慣的酒店。”這是一位企業(yè)培訓(xùn)業(yè)內(nèi)人士的經(jīng)驗(yàn)之談。
    拓展訓(xùn)練的魅力
    為什么“拓展訓(xùn)練”能有如此的魅力呢?說(shuō)到企業(yè)培訓(xùn),人們通常就會(huì)聯(lián)想到各類文憑培訓(xùn)班或各種MBA培訓(xùn)班,實(shí)際上,知識(shí)和技能都是有形的資本,而意志和精神則是無(wú)形的力量。在實(shí)際生活和工作中,動(dòng)手能力和意志的堅(jiān)定、堅(jiān)韌往往比起書(shū)本的知識(shí)更為有效和實(shí)用。同時(shí),如何開(kāi)發(fā)出那些一直潛伏在你身上,而您自己卻從未真正了解的力量,怎樣才能弄清,您與他人的溝通和信任到底能深入到什么程度?這些,就是拓展訓(xùn)練的真正意義。
    拓展訓(xùn)練的價(jià)值
    良好的團(tuán)隊(duì)精神和積極進(jìn)取的人生態(tài)度,是現(xiàn)代人應(yīng)有的基本素質(zhì),也是現(xiàn)代人人格特質(zhì)的兩大核心內(nèi)涵。在現(xiàn)代社會(huì),人類的智慧和技能只有在這種人格力量的駕馭下,才會(huì)迸發(fā)出耀眼的光芒,拓展訓(xùn)練應(yīng)運(yùn)而生。利用戶外自然環(huán)境對(duì)人進(jìn)行培養(yǎng)的戶外訓(xùn)練方式起源于二戰(zhàn)期間的海上生存訓(xùn)練,戰(zhàn)后逐漸演變成一種面向現(xiàn)代社會(huì)的戶外訓(xùn)練方式。
    拓展人的價(jià)值觀:
    [積極主動(dòng)] 積極的工作態(tài)度和人生態(tài)度是拓展精神的核心。樂(lè)觀自信,從我做起,環(huán)境因我而變;坐言起行,言必行,行必果;從內(nèi)心關(guān)懷客戶;
    [開(kāi)拓創(chuàng)新] 以開(kāi)放的心態(tài),應(yīng)對(duì)變化,積極進(jìn)取。
    [認(rèn)真負(fù)責(zé)] 人和事因認(rèn)真而完美,注重細(xì)節(jié)是專業(yè)化的表現(xiàn)。堅(jiān)守承諾,積累信用。
    [獨(dú)立協(xié)作] 獨(dú)立自主,各司其職,獨(dú)擋一面。個(gè)人和公司的競(jìng)爭(zhēng)力來(lái)自你不可替代的價(jià)值。高水平的獨(dú)立,才有可能帶來(lái)高水平的協(xié)作。局部利益服從整體利益;以雙贏的心態(tài)創(chuàng)造最大動(dòng)力。
    [共享成功] 成功來(lái)自每個(gè)人的努力和貢獻(xiàn),成功是協(xié)作的結(jié)晶;共享成功的經(jīng)驗(yàn),共享成功的好處。但共享不是平均分配,吃大鍋飯。
    拓展訓(xùn)練的項(xiàng)目及設(shè)施
    拓展訓(xùn)練設(shè)施:滾桶球
    拓展培訓(xùn)設(shè)施:棧道橋
    拓展培訓(xùn)設(shè)施:鐵鏈橋
    拓展訓(xùn)練設(shè)施:索道橋
    拓展培訓(xùn)設(shè)施:水上漂
    拓展訓(xùn)練設(shè)施:秋千橋
    拓展訓(xùn)練設(shè)施:吊橋
    拓展訓(xùn)練設(shè)施:搭板過(guò)河
    拓展培訓(xùn)設(shè)施:牽引橫渡
    拓展訓(xùn)練設(shè)施:天梯
    拓展培訓(xùn)設(shè)施:高空路
    拓展培訓(xùn)設(shè)施:瀘定橋
    高空繩網(wǎng)(拓展訓(xùn)練項(xiàng)目)
    拓展訓(xùn)練項(xiàng)目:軟梯
    拓展運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目:筑橋向前
    拓展培訓(xùn)設(shè)施:高空相依
    高空吊樁(拓展培訓(xùn)項(xiàng)目)
    高空斷橋拓展訓(xùn)練設(shè)施
    拓展運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目:平衡木
    拓展訓(xùn)練設(shè)施:速降
    拓展訓(xùn)練項(xiàng)目:攀巖
    拓展運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目:緬甸橋
    拓展運(yùn)動(dòng)設(shè)施:空中單杠
    拓展運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目:匍匐前進(jìn)
    拓展運(yùn)動(dòng)設(shè)施:成功橋
    拓展運(yùn)動(dòng)設(shè)施:網(wǎng)墻
    拓展培訓(xùn)項(xiàng)目:相互依存
    拓展訓(xùn)練項(xiàng)目:逃生墻
    拓展訓(xùn)練項(xiàng)目:電網(wǎng)
    拓展訓(xùn)練項(xiàng)目:有軌電車(chē)
    拓展訓(xùn)練項(xiàng)目:獨(dú)木橋
    拓展訓(xùn)練項(xiàng)目:背摔
    拓展訓(xùn)練項(xiàng)目:雷陣取水
    拓展訓(xùn)練項(xiàng)目:孤島求生
    拓展訓(xùn)練項(xiàng)目:盲人方陣
    拓展訓(xùn)練項(xiàng)目:翻樹(shù)葉
    拓展訓(xùn)練項(xiàng)目:兩人三足
    拓展訓(xùn)練項(xiàng)目:袋鼠跳
    按照拓展培訓(xùn)的主題分為
    專業(yè)拓展培訓(xùn)公司基地
    增值型拓展培訓(xùn)設(shè)施組合
    標(biāo)準(zhǔn)型拓展培訓(xùn)設(shè)施組合
    經(jīng)濟(jì)型拓展培訓(xùn)設(shè)施組合
    青少年素質(zhì)拓展基地建設(shè)
    大學(xué)生素質(zhì)拓展基地建設(shè)
    部隊(duì)拓展基地設(shè)計(jì)與建設(shè)
    企業(yè)團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練基地建設(shè)
    拓展訓(xùn)練的意義
    1、功心理訓(xùn)練:拓展訓(xùn)練是一項(xiàng)旨在協(xié)助企業(yè)提升員工核心價(jià)值的訓(xùn)練過(guò)程,通過(guò)訓(xùn)練課程能夠有效地拓展企業(yè)人員的潛能,提升和強(qiáng)化個(gè)人心理素質(zhì),幫助企業(yè)人員建立高尚而尊嚴(yán)的人格;同時(shí)讓團(tuán)隊(duì)成員能更深刻地體驗(yàn)個(gè)人與企業(yè)之間,下級(jí)與上級(jí)之間,員工與員工之間唇齒相依的關(guān)系,從而激發(fā)出團(tuán)隊(duì)更高昂的工作熱誠(chéng)和拼搏創(chuàng)新的動(dòng)力,使團(tuán)隊(duì)更富凝聚力。
    2、團(tuán)隊(duì)合作訓(xùn)練:拓展訓(xùn)練是一套塑造團(tuán)隊(duì)活力、推動(dòng)組織成長(zhǎng)的不斷增值的訓(xùn)練課程。是專門(mén)配合現(xiàn)代企業(yè)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)需要而設(shè)計(jì)的一套戶外體驗(yàn)式模擬訓(xùn)練,這是當(dāng)今歐、美及亞洲大型商業(yè)機(jī)構(gòu)所采納的一種有效的訓(xùn)練模式;訓(xùn)練內(nèi)容豐富生動(dòng),寓意深刻,以體驗(yàn)啟發(fā)作為教育手段,學(xué)員參與的訓(xùn)練將成為他們終身難忘的經(jīng)歷,從而讓每一系列活動(dòng)中所寓意的深刻的道理和觀念,能牢牢地扎根在團(tuán)隊(duì)和每個(gè)成員的潛意識(shí)中,并且能在日后的工作合作中揮發(fā)應(yīng)有的效用。
    通過(guò)拓展訓(xùn)練,學(xué)員在以下方面將有顯著的提高:認(rèn)識(shí)自身潛能,增強(qiáng)自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨練戰(zhàn)勝困難的毅力;啟發(fā)想象力與創(chuàng)造力,提高解決問(wèn)題的能力;認(rèn)識(shí)群體的作用,增進(jìn)對(duì)集體的參與意識(shí)與責(zé)任心;改善人際關(guān)系,更為融洽地與群體合作;學(xué)習(xí)欣賞、關(guān)注和愛(ài)護(hù)自然。
    團(tuán)隊(duì)的意義以及團(tuán)隊(duì)管理
    團(tuán)隊(duì)是指在工作中緊密協(xié)作并相互負(fù)責(zé)的一小群人,他們擁有共同的目的、績(jī)效目標(biāo)以及工作方法,且以此自我約束。
    團(tuán)隊(duì)是相對(duì)部門(mén)或小組而言的。部門(mén)和小組的一個(gè)共同特點(diǎn)是:存在明確內(nèi)部分工的同時(shí),缺乏成員之間的緊密協(xié)作。團(tuán)隊(duì)則不同,隊(duì)員之間沒(méi)有明確的分工,彼此之間的工作內(nèi)容交叉程度高,相互間的協(xié)作性強(qiáng)。
    團(tuán)隊(duì)在組織中的出現(xiàn),根本上是組織適應(yīng)快速變化環(huán)境要求的結(jié)果。“團(tuán)隊(duì)是高效組織應(yīng)付環(huán)境變化的最好方法之一”。為了適應(yīng)環(huán)境變化,企業(yè)必須簡(jiǎn)化組織結(jié)構(gòu)層級(jí)和提供客戶服務(wù)的程序,將不同層級(jí)中提供同一服務(wù)的人員或服務(wù)于同一顧客的不同部門(mén)、不同工序人員結(jié)合在一起,從而在組織內(nèi)形成各類跨部門(mén)的團(tuán)隊(duì)。IBM、GE、AT&T等大公司,所擁有的團(tuán)隊(duì)均達(dá)百個(gè)之多。
    同時(shí),為了適應(yīng)環(huán)境不斷變化的要求,許多企業(yè)組織開(kāi)始走向合作,從而在企業(yè)之間出現(xiàn)了一些跨組織團(tuán)隊(duì),如波音公司在開(kāi)發(fā)777客機(jī)過(guò)程中,先后組建了235個(gè)團(tuán)隊(duì),其中大部分團(tuán)隊(duì)都是由波音公司人員和其他公司(包括航空公司隊(duì)員共同組成,它們分別從事新機(jī)型的設(shè)計(jì)和飛機(jī)部件的制造工作,這些團(tuán)隊(duì)就是跨組織的團(tuán)隊(duì)。而在此之前,波音公司的傳統(tǒng)做法與我國(guó)許多企業(yè)現(xiàn)行的做法很相似:首先由設(shè)計(jì)人員提出方案,然后由生產(chǎn)人員付諸加工,產(chǎn)品出來(lái)后讓顧客和銷售人員提供反饋意見(jiàn)……在整個(gè)過(guò)程中,項(xiàng)目的改進(jìn)工作猶如在滾雪球,因此生產(chǎn)尚未開(kāi)始,成本已經(jīng)很高了,更不用說(shuō)產(chǎn)品在使用中給客戶造成的損失。
    團(tuán)隊(duì)可以把以前按順序而又前后脫節(jié)的工作放在一起進(jìn)行。團(tuán)隊(duì)可以隨時(shí)組建,一旦完成工作,便可隨時(shí)解散。它所完成的工作是用其他方法無(wú)法完成的。可以說(shuō),不管是從事新產(chǎn)品研發(fā),還是改進(jìn)工藝流程,團(tuán)隊(duì)均可把多種優(yōu)勢(shì)、技能和知識(shí)揉合在一起。同時(shí),它還給我們一種重要啟示:每個(gè)人都有一定的創(chuàng)造性,在合適的時(shí)候讓他們的智慧共同閃光,將迸發(fā)出無(wú)窮的力量。
    建立成功團(tuán)隊(duì)的四個(gè)基本要素:目標(biāo)、關(guān)系、規(guī)范與領(lǐng)導(dǎo)力。
    1. 共同的愿景、目標(biāo)。心理學(xué)家馬斯洛說(shuō)∶杰出團(tuán)隊(duì)的顯著特征,便是具有共同的愿景與目的。因此建立團(tuán)隊(duì)的首要要素,便是建立團(tuán)隊(duì)共同的愿景與目的,但是由于人的需求不同、動(dòng)機(jī)不同、價(jià)值觀不同、內(nèi)心的恐懼不同,因此要讓目標(biāo)趨于一致,也是極為困難的,但是俗話說(shuō)“人同此心,心同此理”只要能具有同理心,加上熟練的技巧,建立共同的目標(biāo)還是不難的;
    2. 組織協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)關(guān)系。關(guān)系方面,存在著正式關(guān)系與非正式關(guān)系,例如經(jīng)理與部屬,這是正式關(guān)系,他們兩人是同鄉(xiāng),這是非正式關(guān)系。團(tuán)隊(duì)關(guān)系的挑戰(zhàn),需要領(lǐng)導(dǎo)者創(chuàng)造環(huán)境與機(jī)會(huì),協(xié)調(diào)、溝通、安撫、調(diào)整、啟發(fā)、教育,讓團(tuán)隊(duì)成員從生疏到熟悉,從防衛(wèi)到開(kāi)放,從不穩(wěn)定到很鐵,甚至從排斥到接納、從懷疑到信任,關(guān)系愈穩(wěn)定,愈信賴,組織內(nèi)耗愈小,團(tuán)隊(duì)效能就愈大;
    3. 規(guī)章制度。沒(méi)有規(guī)矩?zé)o以成方圓,車(chē)子不按照車(chē)道駕駛,馬路上會(huì)一片混亂,組織中缺乏規(guī)范更會(huì)引起各種不同的問(wèn)題,報(bào)銷缺乏制度、休假?zèng)]有清晰的規(guī)定、獎(jiǎng)懲沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn),不僅會(huì)造成困擾、混亂、也會(huì)引起猜測(cè)、不信任,當(dāng)然寫(xiě)下制度規(guī)矩很容易,如何推行徹底則很困難。領(lǐng)導(dǎo)者必須有能力建立合理、有利于組織的規(guī)范,并且促使團(tuán)隊(duì)成員認(rèn)同規(guī)范,遵從規(guī)范;
    4. 領(lǐng)導(dǎo)力(稱職的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo))。將以上三種要素有效的運(yùn)用,并能判斷情況,決定何時(shí)、何處、針對(duì)何人提出何種對(duì)策的能力,便是第四要素——領(lǐng)導(dǎo)力,所以領(lǐng)導(dǎo)能力可以說(shuō)是在動(dòng)態(tài)情況中,運(yùn)用各種方式,以促使團(tuán)隊(duì)目標(biāo)趨于一致、建立良好團(tuán)隊(duì)關(guān)系,以及樹(shù)立規(guī)范的能力。使用的技巧有溝通、協(xié)調(diào)、任務(wù)分配、目標(biāo)設(shè)定、激勵(lì)、教導(dǎo)、評(píng)價(jià)、適當(dāng)批評(píng)、建議、授權(quán)、開(kāi)會(huì)、獎(jiǎng)懲等。
    團(tuán)隊(duì)拓展活動(dòng)課程
    野外拓展訓(xùn)練是借鑒先進(jìn)的團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)理論,由傳統(tǒng)外展訓(xùn)練發(fā)展而來(lái)的。它利用大自然的各種條件,通過(guò)設(shè)定具體的任務(wù)與規(guī)則,結(jié)合大自然環(huán)境本身存在的各種險(xiǎn)阻、艱辛、挫折等困難來(lái)提升個(gè)人意志力、團(tuán)隊(duì)的溝通能力、協(xié)作能力、應(yīng)變能力等為目的的挑戰(zhàn)式拓展訓(xùn)練,從而達(dá)到激發(fā)潛能,熔煉團(tuán)隊(duì)的目的。
    野外拓展的魅力來(lái)自于:
    自然之美:海上日出、原始森林、鳥(niǎo)語(yǔ)花香、天然氧吧、浩闊星空。
    挑戰(zhàn)之美:叢林穿越、徒手攀巖、懸崖速降、扎筏泅渡、野外定向。
    心靈之美:團(tuán)隊(duì)合作、相互信任、真誠(chéng)交流、放飛夢(mèng)想、高峰體驗(yàn)。
    參訓(xùn)個(gè)人將會(huì)有如下收益:
    體驗(yàn)野外探險(xiǎn)樂(lè)趣自然、領(lǐng)略大自然中各種各樣的挑戰(zhàn)與刺激。
    學(xué)習(xí)到基本的野外探險(xiǎn)技術(shù)和生存技巧。
    認(rèn)識(shí)自身潛能,增強(qiáng)自身信心。
    克服心理惰性,磨練戰(zhàn)勝困難的毅力。
    調(diào)適身心狀態(tài),樂(lè)觀面對(duì)工作與生活的挑戰(zhàn)。
    認(rèn)識(shí)群體的作用,增進(jìn)對(duì)集體的參與意識(shí)和責(zé)任心。
    改善人際關(guān)系,學(xué)習(xí)關(guān)心和更融洽地與他人合作。
    拓展訓(xùn)練深化企業(yè)內(nèi)部管理
    無(wú)規(guī)矩不成方圓。不少企業(yè)都訂立了嚴(yán)格的規(guī)章制度,獎(jiǎng)懲分明,以為“制度管人”就是萬(wàn)能公式,可以一勞永逸。殊不知,我們?cè)缫呀?jīng)走出了“理性經(jīng)濟(jì)人”的時(shí)代,現(xiàn)代管理開(kāi)始以“社會(huì)人”和“復(fù)雜人”作為人性假設(shè)。事實(shí)證明,這種假設(shè)下的管理更加有效。在許多公司里,當(dāng)人的因素被忽略時(shí)常常導(dǎo)致員工產(chǎn)生不安全感、士氣低落、缺乏愿景和熱情,雖在財(cái)務(wù)上投入的大量精力,可是卻忽略了溝通、相融合信任,而這些因素恰恰影響著生產(chǎn)率。嚴(yán)律固然可以正人,但不一定能使企業(yè)上下同心,形成高度的凝聚力,而凝聚力是企業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大精神武器。
    作為“社會(huì)人”的員工,除了有履行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的責(zé)任外,還有歸屬與愛(ài)、受尊重、自我實(shí)現(xiàn)的需要,這就要求企業(yè)打破僵硬的管理手段,培育健康的人際關(guān)系,既要有嚴(yán)明的制度,又要有溫情的管理,二者相輔相成,才能相得益彰。拓展訓(xùn)練就是為企業(yè)搭建的溫情管理的平臺(tái)。遠(yuǎn)離僵化而冷漠的官僚組織,大家不分高低,沒(méi)有張總李總趙總,只有一個(gè)互相信任、協(xié)調(diào)默契的團(tuán)隊(duì)。實(shí)踐證明,這些溫情管理方式都有利于凝聚員工的企業(yè)精神,減少員工的可能性流動(dòng),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性和員工的歸屬感、事業(yè)心、向心力,從而贏得企業(yè)持續(xù)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
    水上拓展訓(xùn)練:(天樸拓展)
    水上拓展訓(xùn)練之扎筏泅渡
    培訓(xùn)內(nèi)容:
    波光淋漓的水面 幾個(gè)塑料桶、幾個(gè)竹竿,如何才能扎一個(gè)足夠結(jié)實(shí)的竹筏,載我們遠(yuǎn)航? 集體動(dòng)手創(chuàng)作出勞動(dòng)成果,堅(jiān)定目標(biāo),同心協(xié)力,駛向成功的彼岸、清爽潮濕的清風(fēng)、一定會(huì)帶給你無(wú)盡的樂(lè)趣....
    培訓(xùn)目標(biāo):
    建立良好的合作意識(shí),認(rèn)識(shí)到個(gè)人能力的不足,感受集體和個(gè)人利益的關(guān)系;體驗(yàn)團(tuán)隊(duì)合作的重要意義,學(xué)會(huì)合理運(yùn)用資源;學(xué)會(huì)并懂得溝通的重要意義、掌握溝通技巧;達(dá)到心理素質(zhì)提高和升華的目的感受體能極限,鍛煉堅(jiān)持到底的決心和毅力。
    水上拓展訓(xùn)練之同舟共濟(jì)
    培訓(xùn)內(nèi)容:
    在群山環(huán)繞的湖里,一隊(duì)一支小船要越過(guò)重重困難,重重目標(biāo),最終到達(dá)終點(diǎn)。堅(jiān)定目標(biāo),同心協(xié)力到達(dá)目標(biāo)。
    培訓(xùn)目標(biāo):
    建立團(tuán)隊(duì)的合作意識(shí),認(rèn)識(shí)個(gè)人的不足,學(xué)會(huì)合理的運(yùn)用資源,懂得溝通的重要意義及掌握溝通的技巧。把收獲留給自己,留給團(tuán)隊(duì)集體,把煩惱留給山水
    水上拓展訓(xùn)練之皮艇競(jìng)技
    培訓(xùn)內(nèi)容:
    所有團(tuán)隊(duì)兩兩結(jié)合,共利用一 皮艇進(jìn)行往返接力 。娛樂(lè)性較強(qiáng),競(jìng)技性較大 .
    培訓(xùn)目標(biāo):
    團(tuán)隊(duì)合作;團(tuán)隊(duì)有效溝通;組織紀(jì)律,學(xué)習(xí)方法(合理利用工具);突破思維定式,不斷創(chuàng)新,從而創(chuàng)造性地解決問(wèn)題;學(xué)會(huì)傾聽(tīng);策劃、決策;嘗試(有效操作);預(yù)見(jiàn)性(工作監(jiān)督)
    現(xiàn)在,教育存在于社會(huì)的每個(gè)角落,存在于每個(gè)人的一生歷程。我們從一生下來(lái)開(kāi)始就接觸教育,甚至胎教。幼兒園、小學(xué)、中學(xué),從性質(zhì)上來(lái)看,我們所接觸到的絕大部分都是知識(shí)的教育。從形式上來(lái)看,就是老師在上面講,我們?cè)谙旅媛?tīng),近乎一種單向的灌輸。到了高等教育階段,我們不僅要學(xué)習(xí)知識(shí),也開(kāi)始接觸一些研究分析問(wèn)題的方法、技能。開(kāi)始有一些獨(dú)立解決問(wèn)題的機(jī)會(huì)。工作之后的在職教育,更多的是專業(yè)技能的培訓(xùn),目的就是要我們用知識(shí)去解決一系列的問(wèn)題,創(chuàng)造價(jià)值。而如今被越來(lái)越多的企業(yè)所重視的拓展培訓(xùn),則更多的是世界觀的引導(dǎo),態(tài)度的引導(dǎo)。形式上是以學(xué)員為中心,以學(xué)員的感受為主體的。 拓展培訓(xùn)在引導(dǎo)世界觀方面的優(yōu)勢(shì)是其它的培訓(xùn)方式所無(wú)法比擬的。它可以令學(xué)員在十分開(kāi)放的狀態(tài)下,認(rèn)識(shí)到自身在性格等深層次方面的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)。也只有通過(guò)這種在人的心靈最深處施加影響的方式,才能夠有效地令學(xué)員對(duì)世界觀有正確的認(rèn)識(shí)。一句話概括,拓展培訓(xùn)是以學(xué)員的親身體驗(yàn)為核心的,對(duì)人深層次的心理施加影響的培訓(xùn)方式。對(duì)人的心理、性格、態(tài)度方面的教育具有突出的優(yōu)勢(shì)。
    參訓(xùn)個(gè)人將會(huì)有如下收益:
    *體驗(yàn)野外探險(xiǎn)樂(lè)趣自然、領(lǐng)略大自然中各種各樣的挑戰(zhàn)與刺激。
    *學(xué)習(xí)到基本的野外探險(xiǎn)技術(shù)和生存技巧。
    *認(rèn)識(shí)自身潛能,增強(qiáng)自身信心。
    *克服心理惰性,磨練戰(zhàn)勝困難的毅力。
    *調(diào)適身心狀態(tài),樂(lè)觀面對(duì)工作與生活的挑戰(zhàn)。
    *認(rèn)識(shí)群體的作用,增進(jìn)對(duì)集體的參與意識(shí)和責(zé)任心。
    *改善人際關(guān)系,學(xué)習(xí)關(guān)心和更融洽地與他人合作.。
    常見(jiàn)項(xiàng)目介紹:
    1、高空項(xiàng)目(4項(xiàng) )
    跳出真我、巨人梯、天使之手、斷橋
    2、水上項(xiàng)目(5項(xiàng))
    建橋過(guò)河、搶灘登陸、 水上過(guò)橋抽板、水上獨(dú)木橋、涉水爆瀑
    3、陸地項(xiàng)目(25項(xiàng))
    畢業(yè)墻、蜘蛛網(wǎng)、大腳板、過(guò)河抽板車(chē)、 泰山繩、生化危機(jī)、拆炸彈、孤島求生、信任倒、生死電網(wǎng)、同心石、怪獸過(guò)河、珠行萬(wàn)里、解手鏈、地雷陣、盲人摸象、漫步人生路、傳真機(jī)、塞車(chē)、機(jī)器人、牧羊、信任靠、梅花樁、勝利大逃亡、基地尋寶.
    4、破冰項(xiàng)目(11項(xiàng)))
    生日重組、解人結(jié)、我是誰(shuí)、結(jié)伴同行、心靈密碼、似曾相識(shí)、進(jìn)化論、齊齊行、聯(lián)體嬰、露四點(diǎn)、環(huán)球速遞
    高空項(xiàng)目詳細(xì)介紹
    1、項(xiàng)目名稱:跳出真我
    實(shí)施要求:空中跳臺(tái)、空中單杠場(chǎng)地一處、保護(hù)繩、全身安全帶等
    項(xiàng)目簡(jiǎn)介:參與者站在離地7米的空中,在前方一臂以外的空中,懸著一根單杠。參與者要做的,是從跳臺(tái)上凌空躍起,抓住那根單杠。(盡管腰間拴著能承重一噸的安全保護(hù)繩,人們對(duì)高空的恐懼仍是完成該項(xiàng)目的障礙。)
    項(xiàng)目意義:
    1、 建立臨危不懼的自信心,挖掘自身的潛力,挑戰(zhàn)自我。
    2、 培養(yǎng)心理調(diào)節(jié)能力,增加自我控制能力和自我管理能力。
    3、 勇于把握機(jī)遇。
    2、項(xiàng)目名稱: 巨人梯
    設(shè)施要求: 高8米的“天梯”設(shè)施一處、保護(hù)繩、全身安全帶等
    項(xiàng)目簡(jiǎn)介: 給整個(gè)團(tuán)隊(duì)設(shè)置一個(gè)總目標(biāo)分?jǐn)?shù),小組成員兩兩分成一組向上攀爬,每對(duì)爭(zhēng)取達(dá)到各自的最好成績(jī)
    項(xiàng)目意義:
    1、 考驗(yàn)個(gè)人膽量與技巧,身體的靈活性。
    2、 只有通力協(xié)作,相互提攜,我們才能夠一起達(dá)到共同的目標(biāo) 。
    3、項(xiàng)目名稱:天使之手
    設(shè)施要求:8米高空鋼絲一條,保護(hù)繩、全身安全帶等
    項(xiàng)目簡(jiǎn)介:學(xué)員兩人一組手牽手合作從鋼絲的起點(diǎn)走到對(duì)面終點(diǎn)。
    項(xiàng)目意義:
    1、 極度考驗(yàn)個(gè)人膽量與身體的平衡能力
    2、 在非個(gè)人英雄時(shí)代里面,相互勉勵(lì),共同進(jìn)步才是快速前進(jìn)的真諦。
    4、項(xiàng)目名稱:斷橋
    設(shè)施要求:空中斷橋場(chǎng)地一處 、保險(xiǎn)繩、安全帶及安全帽
    項(xiàng)目簡(jiǎn)介:如果平時(shí)有人問(wèn)你能否一步邁過(guò)1.5米的距離,你可能會(huì)覺(jué)得有些好笑,這有什么難嗎?但是,試想一下把這個(gè)距離放到12米的高空,你腳下踩的是一塊只有30厘米寬、1米左右長(zhǎng)的木板,要邁向另一塊同樣細(xì)長(zhǎng)的木板,兩者距離還是1.5米,你能保證自己的心里一點(diǎn)兒不打鼓嗎?“斷橋”就是讓你在高空邁過(guò)這一步
    項(xiàng)目意義:
    1. 極度考驗(yàn)個(gè)人膽量與身體平衡能力,需要學(xué)員克服恐懼的心理障礙.
    2. 如何正確的看待目標(biāo)和困難;
    3. 體驗(yàn)環(huán)境變化后,在恐懼與挑戰(zhàn)面前,團(tuán)隊(duì)激勵(lì)對(duì)個(gè)人的作用;
    4. 換位思考意識(shí),站在不同的角度看問(wèn)題,高處不勝寒;
    水上項(xiàng)目詳細(xì)介紹
    1、項(xiàng)目名稱:搶灘登陸
    設(shè)施要求:油桶若干,竹竿若干,繩子,救生衣,水塘
    項(xiàng)目簡(jiǎn)介:團(tuán)隊(duì)隊(duì)員利用有限的資源(油桶若干,竹竿若干,繩子)以最快的速度造成一艘船,搭載本隊(duì)隊(duì)員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)劃過(guò)規(guī)定水域奪得對(duì)岸的目標(biāo)。
    目的意義:
    1、 培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)與分工協(xié)作的能力,掌握資源的合理利用與分配。
    2、 目標(biāo)的設(shè)定,在明確目標(biāo)后一個(gè)團(tuán)隊(duì)要通過(guò)彼此共同的努力才能達(dá)到成功的彼岸。
    3、 培養(yǎng)一個(gè)團(tuán)體的竟?fàn)幠芰Γ囵B(yǎng)全體成員同心協(xié)力共同戰(zhàn)勝困難的決心與信心
    -----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
    2、項(xiàng)目名稱:建橋過(guò)河
    設(shè)施要求:
    項(xiàng)目簡(jiǎn)介:團(tuán)隊(duì)利用有限的資源建設(shè)一座橋,將所有人成功轉(zhuǎn)移至河對(duì)岸。
    目的意義: 1、團(tuán)隊(duì)合作,時(shí)間管理,計(jì)劃性
    3、項(xiàng)目名稱:水上過(guò)橋抽板
    設(shè)施要求:
    項(xiàng)目簡(jiǎn)介:所有隊(duì)員利用若干塊木板在懸掛在水面上的繩索上搭橋從一端過(guò)到另一端
    目的意義: 1、團(tuán)隊(duì)合作分工、信任
    4、項(xiàng)目名稱:水上獨(dú)木橋
    設(shè)施要求:
    項(xiàng)目簡(jiǎn)介:所有隊(duì)員走過(guò)一條沒(méi)有任何扶手的水上獨(dú)木橋
    目的意義: 1、平衡感、團(tuán)隊(duì)的支持與鼓勵(lì)
    5、項(xiàng)目名稱:涉水爆破
    設(shè)施要求:
    項(xiàng)目簡(jiǎn)介:團(tuán)隊(duì)利用有限的資源將漂浮在離岸3.5米遠(yuǎn)的氣球戳破
    目的意義: 1、計(jì)劃,分工,溝通與合作。
    陸地項(xiàng)目詳細(xì)介紹(22項(xiàng))
    畢業(yè)墻、蜘蛛網(wǎng)、大腳板、過(guò)河抽板、 泰山繩、生化危機(jī)、拆炸彈、孤島生存、信任倒、生死電網(wǎng)、同心石、怪獸過(guò)河、珠行萬(wàn)里、解手鏈、地雷陣、盲人摸象、漫步人生路、傳真機(jī)、塞車(chē)、機(jī)器人、牧羊、信任靠、梅花樁、勝利大逃亡、基地尋寶。


    其實(shí)怎么說(shuō)很簡(jiǎn)單,我告訴你,因?yàn)槲乙彩亲鲞@個(gè)的,你就說(shuō)我們是做企業(yè)管理培訓(xùn)的,只做外訓(xùn),就是體驗(yàn)式培訓(xùn),通過(guò)項(xiàng)目體驗(yàn)來(lái)尋找和解決團(tuán)隊(duì)問(wèn)題的。

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    臨武縣迷宮: ______ 是一個(gè) 類似軍訓(xùn)一樣的訓(xùn)練,有很多好玩和刺激的活動(dòng),而且每個(gè)活動(dòng)后,教官都會(huì)說(shuō)一些啟發(fā)性的發(fā)言,并讓每個(gè)人都發(fā)表自己的看法
  • 旗信15385446416: 拓展訓(xùn)練是什么?首個(gè)所拓展訓(xùn)練的學(xué)校什么時(shí)候辦的?
    臨武縣迷宮: ______ 拓展訓(xùn)練又叫外展訓(xùn)練.從字眼上去解釋為船要離港招集船員的旗語(yǔ),在后來(lái)被人們解釋為:一艘小船在暴風(fēng)雨來(lái)臨之際拋錨起航,投向未知的旅程,去迎接一次次沒(méi)有未來(lái)的挑戰(zhàn).拓展訓(xùn)練起源于第二次世界大戰(zhàn),第二次世界大戰(zhàn)以后,在英國(guó)出現(xiàn)了一種叫做Outward Bound的管理培訓(xùn).1970年,中國(guó)香港成立了香港外展訓(xùn)練學(xué)校.1994年,劉力創(chuàng)辦了國(guó)內(nèi)首個(gè)所專業(yè)體驗(yàn)式培訓(xùn)機(jī)構(gòu)—北京拓展訓(xùn)練學(xué)校,并命名為拓展訓(xùn)練,是唯一合法使用“拓展訓(xùn)練”的認(rèn)證機(jī)構(gòu).拓展訓(xùn)練的訓(xùn)練環(huán)節(jié)分別為:體驗(yàn)、分享、交流、整合,應(yīng)用.
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