這幾個(gè)職位里面誰(shuí)最大？
總裁（zǒng cái）基本解釋為：1清代稱(chēng)中央編纂機(jī)構(gòu)的主管官員和主持會(huì)試的大臣。2 某些政黨和國(guó)家首領(lǐng)的名稱(chēng)；某些機(jī)構(gòu)（如銀行）或公司最高的管理人員或總經(jīng)理就是指“責(zé)任小組”的責(zé)任人，是僅次于CEO的公司第二號(hào)行政負(fù)責(zé)人，一般在集團(tuán)公司才使用的稱(chēng)呼。
首席執(zhí)行官（Chief Executive Officer，縮寫(xiě)CEO）是在一個(gè)企業(yè)中負(fù)責(zé)日常經(jīng)營(yíng)管理的最高級(jí)管理人員，又稱(chēng)作行政總裁（香港和東南亞的稱(chēng)呼）或最高執(zhí)行長(zhǎng)（日本的稱(chēng)呼）。在香港，大企業(yè)和大集團(tuán)的CEO口頭上也被稱(chēng)作“大班”，這是一個(gè)帶有褒義的尊稱(chēng)，是企業(yè)掌舵人的意思。在亞洲大多數(shù)通用華文的資本市場(chǎng)比較成熟的國(guó)家（地區(qū)）的中小企業(yè)中，CEO的稱(chēng)呼是“老板”的代名詞，并非嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶?zhuān)指行政總裁，而被直接作為中小企業(yè)管理者的英文簡(jiǎn)稱(chēng)使用。嚴(yán)格來(lái)說(shuō)，首席執(zhí)行官是一個(gè)不恰當(dāng)?shù)姆Q(chēng)呼，它英語(yǔ)Chief Executive Officer逐字逐句的生硬翻譯，行政總裁才是CEO最恰當(dāng)?shù)姆g。但由于“首席執(zhí)行官”這個(gè)名詞在中國(guó)內(nèi)地已經(jīng)廣泛傳開(kāi)，人們已經(jīng)慢慢習(xí)慣了這個(gè)不恰當(dāng)?shù)姆Q(chēng)謂。
董事長(zhǎng)（英文：Chairman，準(zhǔn)確的說(shuō)是Chairman of the Board），可以翻譯為“董事會(huì)主席”或“董事局主席”。董事長(zhǎng)是股東利益的最高代表，它不屬于公司雇員的范疇，理論是指公司管理層所有權(quán)力的來(lái)源。董事長(zhǎng)是公司董事會(huì)[1]的領(lǐng)導(dǎo)，其職責(zé)具有組織、協(xié)調(diào)、代表的性質(zhì)。董事長(zhǎng)的權(quán)力在董事會(huì)職責(zé)范圍之內(nèi)，不管理公司的具體業(yè)務(wù)，一般也不進(jìn)行個(gè)人決策，只在董事會(huì)開(kāi)會(huì)或董事會(huì)專(zhuān)門(mén)委員會(huì)開(kāi)會(huì)時(shí)才享有與其他董事同等的投票權(quán)。
總經(jīng)理，是公司業(yè)務(wù)執(zhí)行的最高負(fù)責(zé)人，在日韓稱(chēng)為社長(zhǎng)。但實(shí)際上，總經(jīng)理所在的層級(jí)，還是會(huì)因公司的規(guī)模而有所不同。例如在一般的中小企業(yè)，總經(jīng)理通常就是整個(gè)組織里職務(wù)最高的管理者與負(fù)責(zé)人、統(tǒng)籌各業(yè)務(wù)部門(mén)的事務(wù)。而在規(guī)模較大的組織里，例如跨國(guó)企業(yè)，總經(jīng)理的角色是其某個(gè)關(guān)系企業(yè)、事業(yè)體或分支機(jī)構(gòu)的最高負(fù)責(zé)人。
董事長(zhǎng)一般兼總經(jīng)理，也習(xí)慣稱(chēng)自己為CEO,或總裁
嚴(yán)格區(qū)分是董事長(zhǎng)是職權(quán)最高級(jí)，總裁、總經(jīng)理、CEO 次之
ceo和董事長(zhǎng)哪個(gè)更大
看著下面的回答，真是。。。。首先解釋含義：1、總裁：總裁就是指“責(zé)任小組”的責(zé)任人，是僅次于CEO的公司第二號(hào)行政負(fù)責(zé)人，一般由CEO兼職擔(dān)任。2、總經(jīng)理：董事會(huì)成員之一的董事，又是負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)大權(quán)的總經(jīng)理。3、董事：由公司股東會(huì)選舉產(chǎn)生的具有實(shí)際權(quán)力和權(quán)威的管理公司事務(wù)的人員，在大公司里面一般是指：“法人”4、董事長(zhǎng)：董事長(zhǎng)是公司或集團(tuán)的最高負(fù)責(zé)人，股東利益的最高代表，統(tǒng)領(lǐng)董事會(huì)，一般在大型公司可以叫做：“董事會(huì)主席、董事局主席”，在日本稱(chēng)作：“理事會(huì)會(huì)長(zhǎng)、會(huì)長(zhǎng)”由于職位與負(fù)責(zé)項(xiàng)目有很大的差異，打個(gè)比方，在中國(guó)古代，皇帝治理國(guó)家，下面有很多的參與成員，不用說(shuō)了，皇帝肯定是最大的，但關(guān)鍵下面的如：“宰相、大將軍、內(nèi)閣大學(xué)士”你說(shuō)這三個(gè)哪個(gè)大？因?yàn)槁毼徊煌芾淼氖挛镆膊煌豢深?lèi)語(yǔ)的。在大型集團(tuán)公司也是一樣，如果非要給他加的級(jí)別定義，你可以這么分：董事會(huì) - 董事長(zhǎng) - 董事 - 總裁 - 總經(jīng)理 （特別說(shuō)明：董事是參與董事會(huì)表決的成員，可以為總裁、總經(jīng)理、董事長(zhǎng)、法人等參與成員）董事會(huì)：是由很多的董事參與組成，就像個(gè)國(guó)家，不可類(lèi)語(yǔ)的說(shuō)他不屬于哪個(gè)人職位。董事長(zhǎng)：是統(tǒng)領(lǐng)董事會(huì)的人，看似他的權(quán)利很大，但如果管理不對(duì)，經(jīng)過(guò)董事會(huì)成員的表決，即可廢除董事長(zhǎng)，就想國(guó)美電器老總黃光裕，被廢掉了喔。。。廢掉原因是 國(guó)美電器控股公司起訴黃光裕，可見(jiàn)實(shí)力在牛，也頂不起團(tuán)隊(duì)的董事啊~~，也就是說(shuō)董事長(zhǎng)是由董事所有成員推選出的管理者，輪權(quán)利，他具有最后的決定權(quán)董事：是很多參與董事會(huì)的管理公司事務(wù)的人員，也就是說(shuō)，總裁是個(gè)人員、總經(jīng)理也是個(gè)人員，你參與投票或決定，你就是董事。總裁：是僅次于CEO的公司第二號(hào)行政負(fù)責(zé)人，一般由CEO兼職擔(dān)任。如：百度總裁兼CEO的李彥宏，李彥宏是董事的成員。總經(jīng)理：這不用說(shuō)了，既為董事會(huì)成員之一的董事，又是負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)大權(quán)的，直屬上級(jí)可以歸總裁管理，也有的直屬董事長(zhǎng)管理。所以輪力量可以這么分：董事會(huì) - 董事長(zhǎng) - 董事 - 總裁 - 總經(jīng)理在大型公司：法人一般不參與實(shí)權(quán)，總裁可以聘請(qǐng)、總經(jīng)理可以聘請(qǐng)、董事長(zhǎng)可以由董事大會(huì)表決選出，同等以上官職都可以通過(guò)董事會(huì)廢除。
董事長(zhǎng)和總裁哪個(gè)官大
董事長(zhǎng)更大。董事長(zhǎng)（英語(yǔ)：Chairman of the board，簡(jiǎn)稱(chēng)：Chairman，日韓稱(chēng)會(huì)長(zhǎng)），又被翻譯成董事會(huì)主席。指的是一家公司的最高領(lǐng)導(dǎo)者，統(tǒng)領(lǐng)董事會(huì)。董事長(zhǎng)也是董事之一，由董事會(huì)選出，其代表董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)公司的方向與策略。
董事長(zhǎng)是公司或機(jī)構(gòu)的最高管理者，由董事會(huì)選舉產(chǎn)生，為公司利益的最高代表，領(lǐng)導(dǎo)董事會(huì)。
董事長(zhǎng)工作職責(zé)
董事長(zhǎng)是公司董事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)，公司的最高領(lǐng)導(dǎo)者。其職責(zé)具有組織、協(xié)調(diào)、代表的性質(zhì)。董事長(zhǎng)的權(quán)力在董事會(huì)職責(zé)范圍之內(nèi)，不管理公司的具體業(yè)務(wù)，一般也不進(jìn)行個(gè)人決策，只在董事會(huì)開(kāi)會(huì)或董事會(huì)專(zhuān)門(mén)委員會(huì)開(kāi)會(huì)時(shí)才享有與其他董事同等的投票權(quán)。
在公司法中，董事長(zhǎng)除了有召集董事會(huì)和股東會(huì)的權(quán)力以外，其他權(quán)力與普通董事相同。
公司里的執(zhí)行董事、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、總裁、ceo這些職務(wù)大小的排列是怎樣的？
董事長(zhǎng)和總裁相比較，董事長(zhǎng)比較大。
董事長(zhǎng)：是公司董事會(huì)的組織者，一般是股東的代表推舉出來(lái)代表股東利益，負(fù)責(zé)監(jiān)督公司日常運(yùn)作的人；總裁：常常就是總經(jīng)理，是股東聘任或者推薦的公司管理層的最高管理者；一般比較大的公司，或者公司下屬有幾個(gè)較小或者專(zhuān)業(yè)的公司中，稱(chēng)呼總裁的為多，單一公司稱(chēng)總經(jīng)理為多。
CEO是首席執(zhí)行官，主要負(fù)責(zé)公司的行政或者日常管理事務(wù)為主，這樣的公司常常還有COO（首席運(yùn)營(yíng)官），CTO（首席技術(shù)官），CFO（首席財(cái)務(wù)官）等各個(gè)崗位。這是因?yàn)橐恍└呖萍蓟蛘呔W(wǎng)絡(luò)服務(wù)公司的業(yè)務(wù)比較復(fù)雜，需要更多的高層管理人員共同承擔(dān)公司管理任務(wù)。
總裁介紹
“總裁”一詞有多種含義，始見(jiàn)于《宋史·呂蒙正傳》，意思是“匯總裁決其事”，后逐步演變?yōu)檎⑸虡I(yè)組織機(jī)構(gòu)中的一種職位，一般是組織中某一事務(wù)主要負(fù)責(zé)人或***，亦可以理解為：總的全權(quán)裁決組織內(nèi)事務(wù)的人。
總裁見(jiàn)于《宋史·呂蒙正傳》：“蒙正至洛，多引親舊歡宴，政尚寬靜，委任僚屬，事多總裁而已”。明李東陽(yáng)《求退錄》：“叨奉德音，總裁其事，免加裒輯，幸克成編”。意為“匯總裁決其事”。
總裁和董事長(zhǎng)有什么區(qū)別那一個(gè)職位比較高？
董事長(zhǎng)>執(zhí)行董事>總經(jīng)理>總裁>ceo
董事長(zhǎng)是董事會(huì)股東中占有股權(quán)最多的人，執(zhí)行董事是董事會(huì)大股東中直接參與公司運(yùn)作的人，換句話(huà)說(shuō)，執(zhí)行董事既是股東又是公司業(yè)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)。
如果是小公司沒(méi)有上市，就沒(méi)有必要選出董事長(zhǎng)，因?yàn)槎麻L(zhǎng)是上市公司的法人代表，當(dāng)然有小公司硬要選董事長(zhǎng)，那就恐怕有點(diǎn)自?shī)首詷?lè)的味道。規(guī)模小的公司，只需要有執(zhí)行董事（因?yàn)樾」净旧鲜菐讉€(gè)人集資合伙，在這些人中要有一位真抓實(shí)干的執(zhí)行董事，一般這些集資的人不可能另外找人管理公司）
總監(jiān)，總裁，總經(jīng)理，CEO,董事長(zhǎng)，創(chuàng)始人，從大到小怎么排名？
董事長(zhǎng)職位比較高。
區(qū)別：
一、職責(zé)不同
董事長(zhǎng)：
1、主持股東大會(huì)和召集、主持董事會(huì)會(huì)議；
2、檢查董事會(huì)決議的實(shí)施情況，并向董事會(huì)報(bào)告；
3、簽署公司股票、公司債券；
4、由董事會(huì)授權(quán)董事長(zhǎng)在董事會(huì)閉幕期間行使董事會(huì)的部分職權(quán)；
5、提議召開(kāi)臨時(shí)董事會(huì)；
6、除章程規(guī)定須由股東大會(huì)和董事會(huì)決定的事項(xiàng)外，董事長(zhǎng)對(duì)公司重大業(yè)務(wù)和行政事項(xiàng)有權(quán)做出決定。
總裁：
1、執(zhí)行董事會(huì)的決議；
2、主持公司的日常業(yè)務(wù)活動(dòng)；
3、經(jīng)董事會(huì)授權(quán)，對(duì)外簽訂合同或處理業(yè)務(wù)；
4、任免經(jīng)理人員；
5、定期向董事會(huì)報(bào)告業(yè)務(wù)情況，并提交年度報(bào)告。 總裁領(lǐng)導(dǎo)下的執(zhí)行班子，包括：總經(jīng)理、副總經(jīng)理、各部門(mén)經(jīng)理、總會(huì)計(jì)師、總工程師等。
二、職權(quán)不同
董事長(zhǎng)是股東利益的最高代表，理論上講是公司管理層所有權(quán)力的來(lái)源。董事會(huì)設(shè)董事長(zhǎng)1名，由董事會(huì)全體董事過(guò)半數(shù)選舉產(chǎn)生。從各國(guó)的公司立法看，董事長(zhǎng)的權(quán)利不是由股東大會(huì)授予的，而是由公司法直接規(guī)定的。
總裁全面負(fù)責(zé)公司的一切事務(wù)，但是總裁要對(duì)公司的董事會(huì)負(fù)責(zé)，董事會(huì)對(duì)總裁的一切決定有監(jiān)督權(quán)，而董事會(huì)則要對(duì)總裁負(fù)責(zé)，總裁起到監(jiān)督董事會(huì)的作用。
擴(kuò)展資料
詞義淵源：
關(guān)于CEO和President最早的著名例子發(fā)生在1960年代美國(guó)的福特汽車(chē)公司。當(dāng)時(shí)福特三世邀請(qǐng)?zhí)柗Q(chēng)“藍(lán)血十杰”之首的麥克馬納曼擔(dān)任福特汽車(chē)的President，麥克馬納曼也成為了福特汽車(chē)歷史上第一位沒(méi)有福特家族血統(tǒng)的President。但是，福特三世并不想完全放棄行政權(quán)，因此他改稱(chēng)自己為CEO，與麥克馬納曼形成了雙頭統(tǒng)治，這是現(xiàn)代企業(yè)歷史上CEO職務(wù)流行的開(kāi)始。但董事長(zhǎng)相對(duì)CEO更具有獨(dú)立處理事務(wù)的權(quán)利。
從那以后，公司最高執(zhí)行權(quán)掌握在兩個(gè)人手里變的司空見(jiàn)慣，有時(shí)候CEO對(duì)總裁有很大的優(yōu)勢(shì)，有時(shí)候又是總裁乾綱獨(dú)斷。1999年左右，比爾·蓋茨曾經(jīng)任命一位新的微軟公司總裁，但自己仍然保留董事長(zhǎng)兼CEO的職務(wù)；許多媒體報(bào)道說(shuō)是蓋茨“辭去”總裁職務(wù)，但實(shí)際上蓋茨只是把微軟公司的總裁和CEO兩個(gè)職務(wù)清晰的分離開(kāi)來(lái)，并把日常執(zhí)行權(quán)授予總裁，這談不上什么辭職可言。
董事長(zhǎng)，ceo,總裁，總經(jīng)理，總監(jiān)，老板，大股東誰(shuí)大誰(shuí)小
這里面有些概念是重復(fù)的。。。董事長(zhǎng)應(yīng)該是集團(tuán)公司的老大；創(chuàng)始人是公司的創(chuàng)立者，在公司里資格比較老，影響比較大。董事長(zhǎng)，有的就是創(chuàng)始人，有的比如二代接班人就不是創(chuàng)始人。后面的總裁、CEO、總經(jīng)理如果是集團(tuán)公司級(jí)別的，是一個(gè)位子。如果分公司的總經(jīng)理、CEO，則地位低多了。
這么跟你說(shuō)吧，董事長(zhǎng)就是大股東，就是公司的幕后老板，是公司最大的大哥，也是公司的實(shí)際擁有者。
而CEO是首席執(zhí)行官，對(duì)董事會(huì)（股東）負(fù)責(zé)，傳達(dá)董事會(huì)的決策給下級(jí)，也能任免總經(jīng)理。CEO一般也是總裁，如果這倆職位不是一個(gè)人的話(huà)，那么CEO比總裁大。
總經(jīng)理是公司的具體業(yè)務(wù)管理和經(jīng)營(yíng)者，總負(fù)責(zé)人，比CEO和總裁小。
總監(jiān)在公司內(nèi)負(fù)責(zé)某項(xiàng)業(yè)務(wù)的監(jiān)督策劃，歸總經(jīng)理管。
所以說(shuō)董事長(zhǎng)（大股東、老板）>CEO>總裁>總經(jīng)理>總監(jiān)
總而言之，如果說(shuō)CEO或總裁或總經(jīng)理沒(méi)有入股公司的話(huà)，那么他們都是給董事長(zhǎng)打工的。
這幾個(gè)職位里面誰(shuí)最大?
6. 在公司內(nèi)部，董事長(zhǎng)權(quán)利最高，其次是執(zhí)行董事、總經(jīng)理、總裁、CEO。7. 總監(jiān)在公司內(nèi)負(fù)責(zé)某項(xiàng)業(yè)務(wù)的監(jiān)督策劃，歸總經(jīng)理管理。8. 董事長(zhǎng)、CEO、總裁、總經(jīng)理、總監(jiān)、老板、大股東這些職位中，董事長(zhǎng)權(quán)利最大，然后是CEO，總裁、總經(jīng)理、總監(jiān)權(quán)利逐漸減小，老板和大股東權(quán)利有時(shí)與董事長(zhǎng)相當(dāng)，有時(shí)低...
公司職位排名
一、高層管理職位 1. 董事長(zhǎng)\/首席執(zhí)行官：是公司最高管理層，負(fù)責(zé)制定公司戰(zhàn)略方向和重大決策。2. 總裁\/副總裁：協(xié)助CEO管理公司的日常運(yùn)營(yíng)和長(zhǎng)期戰(zhàn)略計(jì)劃。3. 執(zhí)行董事\/高級(jí)管理團(tuán)隊(duì)成員：負(fù)責(zé)具體執(zhí)行公司戰(zhàn)略和計(jì)劃，監(jiān)督各部門(mén)運(yùn)營(yíng)。二、中層管理職位 1. 部門(mén)經(jīng)理\/主管：負(fù)責(zé)管理特定部門(mén)的運(yùn)營(yíng)，協(xié)調(diào)...
這幾個(gè)職位里面誰(shuí)最大?
3、董事:由公司股東會(huì)選舉產(chǎn)生的具有實(shí)際權(quán)力和權(quán)威的管理公司事務(wù)的人員,在大公司里面一般是指:“法人”4、董事長(zhǎng):董事長(zhǎng)是公司或集團(tuán)的最高負(fù)責(zé)人,股東利益的最高代表,統(tǒng)領(lǐng)董事會(huì),一般在大型公司可以叫做:“董事會(huì)主席、董事局主席”,在日本稱(chēng)作:“理事會(huì)會(huì)長(zhǎng)、會(huì)長(zhǎng)”由于職位與負(fù)責(zé)項(xiàng)目有很大的差異,打個(gè)比方,...
公司職位排行榜大
公司職位排行榜通常根據(jù)公司規(guī)模、行業(yè)、業(yè)務(wù)復(fù)雜度等因素有所不同，但大體上可以分為以下幾個(gè)層級(jí)：高層管理、中層管理、基層管理、專(zhuān)業(yè)技術(shù)層、支持服務(wù)層以及基層員工。二、1. 高層管理：這是公司的最高決策層，通常包括董事會(huì)成員、首席執(zhí)行官、首席財(cái)務(wù)官等。他們負(fù)責(zé)制定公司的長(zhǎng)期戰(zhàn)略計(jì)劃，監(jiān)督整個(gè)...
cfo cto ceo coo誰(shuí)最大
CEO的職位最大。首先，我們來(lái)看這幾個(gè)職位分別代表的含義：CFO，即首席財(cái)務(wù)官，主要負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理和資金運(yùn)營(yíng)，確保公司的財(cái)務(wù)穩(wěn)健和合規(guī)。CTO，即首席技術(shù)官，主要負(fù)責(zé)公司的技術(shù)研發(fā)和創(chuàng)新，確保公司在技術(shù)方面保持領(lǐng)先地位。CEO，即首席執(zhí)行官，是公司的最高行政官員，負(fù)責(zé)公司的整體運(yùn)營(yíng)和戰(zhàn)略決策。
法院哪個(gè)職位最高
1. 最高職位是法院院長(zhǎng)。2. 法院體系中的職位從高到低依次為法院院長(zhǎng)、副院長(zhǎng)、庭長(zhǎng)、副庭長(zhǎng)以及審判員等。3. 其中，法院院長(zhǎng)是法院的最高領(lǐng)導(dǎo)者。4. 法院院長(zhǎng)擔(dān)負(fù)著全面領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé)法院工作的重任，其職責(zé)包括但不限于以下幾個(gè)方面：1. 領(lǐng)導(dǎo)全院工作：法院院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)法院各部門(mén)的工作，確保法院各項(xiàng)...
公司職位等級(jí)
公司職位等級(jí)一般分為以下幾個(gè)層次：大多數(shù)公司的職位等級(jí)制度是為了確保組織內(nèi)的職責(zé)明確、溝通順暢以及決策高效。以下是關(guān)于公司職位等級(jí)的具體解釋?zhuān)?. 高層管理職位：這是公司的最高決策層，包括董事會(huì)成員、首席執(zhí)行官、總裁等。他們負(fù)責(zé)制定公司的長(zhǎng)期戰(zhàn)略計(jì)劃、監(jiān)督整體運(yùn)營(yíng)并確保公司達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。這些...
公司的職位大小怎么排的?總經(jīng)理下面是各個(gè)部門(mén)的經(jīng)理嗎?
在一家典型的集團(tuán)公司中，領(lǐng)導(dǎo)層級(jí)別的排列通常是：總裁（或稱(chēng)董事長(zhǎng)）位于最高層級(jí)，下面是常務(wù)副總裁，通常只設(shè)一位，其職責(zé)是在總裁不在時(shí)代表總裁行使權(quán)力。接著是幾位副總裁，他們通常負(fù)責(zé)管理幾個(gè)不同的區(qū)域或部門(mén)。然后是總經(jīng)理，他們也可能負(fù)責(zé)管理幾個(gè)區(qū)域。總經(jīng)理之下是常務(wù)副總經(jīng)理，通常只...
公司一般分哪幾個(gè)職位級(jí)別啊?
公司職位等級(jí)：1、董事長(zhǎng)、主席級(jí)別(3個(gè)級(jí)別：高級(jí)主席、主席、副主席)2、CEO，向董事局匯報(bào) 3、總裁(4個(gè)級(jí)別：高級(jí)總裁，總裁，高級(jí)副總裁，副總裁)，像CEO回報(bào) 4、總經(jīng)理(2個(gè)級(jí)別：總經(jīng)理，副總經(jīng)理)5、總監(jiān)(行政總監(jiān)、人力資源總監(jiān)、財(cái)務(wù)總監(jiān)、技術(shù)總監(jiān)\/研發(fā)總監(jiān)、首席架構(gòu)師、銷(xiāo)售總監(jiān)等)。
CEO首席執(zhí)行官和董事長(zhǎng),總經(jīng)理,這幾個(gè)職位哪個(gè)更大,都是負(fù)責(zé)些什么的...
CEO和總裁職位上沒(méi)有高下之分。總裁全面負(fù)責(zé)公司的一切事務(wù)，但是總裁要對(duì)公司的董事會(huì)負(fù)責(zé)，董事會(huì)對(duì)總裁的一切決定有監(jiān)督權(quán)，而董事會(huì)則要對(duì)CEO負(fù)責(zé)，CEO起到監(jiān)督董事會(huì)的作用。首席執(zhí)行官（ Chief Executive Officer，縮寫(xiě)CEO）首席執(zhí)行官是在一個(gè)企業(yè)中負(fù)責(zé)日常事務(wù)的最高行政官員，又稱(chēng)作行政總裁、總...
相關(guān)評(píng)說(shuō)：
墨玉縣相貫： ______ 都差不多.宰相就是以前的丞相.
墨玉縣相貫： ______ 電力系統(tǒng)已經(jīng)被重組為5大發(fā)電集團(tuán)和兩大電網(wǎng)集團(tuán),這幾個(gè)集團(tuán)公司是董事長(zhǎng)最大,但是都得聽(tīng)國(guó)資委的.
墨玉縣相貫： ______ 我們生產(chǎn)線(xiàn)上的員工是公司最大的
墨玉縣相貫： ______ 以一家公司為例 幾個(gè)出資人叫股東,然后從股東當(dāng)中選出一個(gè)董事會(huì)主席,一般也可以叫董事長(zhǎng).這個(gè)人負(fù)責(zé)董事會(huì)相關(guān)事宜,比如說(shuō)召開(kāi)董事會(huì)之類(lèi)的,但是一般這個(gè)董事長(zhǎng)都是最大股東啦.所以可以算是公司里面的大老板. 總裁、CEO、行政總裁,這三個(gè)其實(shí)差不多是同樣意思,只是不同公司不同叫法,也有的職能劃分不同,所以這個(gè)不能一概而論.一般是主管公司運(yùn)營(yíng),或者主管公司某方面事物的高層管理. 總經(jīng)理可以理解有分公司總經(jīng)理,事業(yè)部總經(jīng)理之類(lèi)的,就看他是管哪些的,是哪個(gè)層面的.一般可以說(shuō)公司所有事物總經(jīng)理都可以管,如果是公司總經(jīng)理,那他就對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé).如果是分公司總經(jīng)理則對(duì)集團(tuán)總部負(fù)責(zé). 不知道這樣你能明白不?
墨玉縣相貫： ______ 級(jí)別是一樣的,都是正縣級(jí).但權(quán)利不一樣:人大常委會(huì)主任是當(dāng)?shù)氐淖罡邫?quán)利機(jī)關(guān)的主要負(fù)責(zé)人,人大常委會(huì)選舉產(chǎn)生本縣市的縣市長(zhǎng);縣市長(zhǎng)是當(dāng)?shù)氐淖罡咝姓C(jī)關(guān)的主要負(fù)責(zé)人,他的責(zé)任最大.通俗的講,這兩個(gè)職務(wù)是一樣的、官也是一樣的,但權(quán)利嘛,從法律上講,是人大主任大,從實(shí)際講,是市長(zhǎng)的權(quán)利大.
墨玉縣相貫： ______ 檢察長(zhǎng)的行政級(jí)別要比普通的法官高.
墨玉縣相貫： ______ 汽車(chē)行業(yè)的公司通常劃分為以下幾個(gè)大的部門(mén)1、開(kāi)發(fā)部/研發(fā)中心/技術(shù)部2、生產(chǎn)工廠(chǎng),包含采購(gòu)/物流/質(zhì)量/制造等3、財(cái)務(wù)4、人事部5、銷(xiāo)售部 其中研發(fā)及工廠(chǎng)的總監(jiān)/部長(zhǎng)等最高職務(wù)是相當(dāng)有權(quán)利的,待遇也是很好的,但要爬到這個(gè)位置是很難的!但通常大的公司研發(fā)和工廠(chǎng)是相對(duì)獨(dú)立的,這兩個(gè)部門(mén)的頭是級(jí)別相同的.
墨玉縣相貫： ______ 李衛(wèi)的官職高. 李衛(wèi)當(dāng)過(guò)最大的官是直隸總督,這個(gè)是從一品,同時(shí)他還兼任兵部尚書(shū),刑部尚書(shū),這兩個(gè)都是京官實(shí)缺,實(shí)權(quán)職務(wù); 同樣做過(guò)直隸總督的田文鏡只是疆臣,虛職上來(lái)說(shuō)李衛(wèi)是太子太傅,這是正一品,田文鏡是太子太保,從一...
墨玉縣相貫： ______ “人力資源部”的概念是在上世紀(jì)末從美國(guó)引入的,在此之前,我國(guó)企業(yè)中的人事管理部門(mén)叫人事部. 人力資源部是對(duì)企業(yè)中各類(lèi)人員形成的資源(即把人作為資源)進(jìn)行管理的部門(mén). 人力資源不同于一般的資源,它是以知識(shí)為基礎(chǔ),以能力...
墨玉縣相貫： ______ 不是LF爺爺,LF爺爺只是中將 上面還有3個(gè)大將:黃猿 青稚 赤犬 再上面有總元帥戰(zhàn)國(guó) 最高指揮應(yīng)該是五老星
